¿Cuál es el mandato promedio de un ingeniero de software en una empresa de Silicon Valley?

Según SHRM, la tenencia promedio de la industria tecnológica es de solo tres años. Y anecdóticamente, parece que lo mismo es probablemente cierto para el Valle (con ejemplos en ambos extremos: Google, 1.1 años vs. HP, 5.2)

Lo que tiene sentido dado que el Valle:

  1. Se mueve increíblemente rápido en comparación con economías con industrias más tradicionales. La compañía de ayer es el perro de mañana, incentivando una rotación más rápida.
  2. Está lleno de personas que se han seleccionado a sí mismas en una fuerza laboral dinámica y de ritmo rápido. Si te mudaste aquí desde el otro lado del mundo, ¿qué te va a impedir seguir avanzando por la calle?
  3. Está sintonizado al ritmo de las RSU y las opciones. Y dado que esas subvenciones generalmente se otorgan por cuatro años, tres años hablan del hecho de que lleva tanto tiempo darse cuenta de que la mayoría de esos paquetes no valdrán tanto como esperaba … you

Depende del tipo de empresa y empleado, pero en un inicio temprano, la mayoría de los ingenieros apenas pasarán el período de 4 años.

Al principio de una startup, las cosas son emocionantes y divertidas, los niveles de energía son altos. Luego pasas por el período difícil en el que las cosas no funcionan y como ingeniero trabajas largas horas (esta suele ser la fase de agotamiento). Las cosas a veces mejoran y el equipo crece. Todo lo que estaba a cargo ahora está siendo distribuido, su “arte” ahora está siendo masacrado. Estás harto, pero te queda un año de capital, así que aguanta.

Lo anterior es muy común en el inicio exitoso de una etapa temprana.

Yo diría que depende de la empresa! Mire estos datos recientemente publicados del Área de la Bahía para 2015:

¿Cuánto tiempo permanecen en el trabajo los ingenieros de software en el área de la Bahía de San Francisco?

Veo muchos 1,2 años y también 3, 4 años. Incluso para algunas de las compañías famosas como Uber, Yelp y Airbnb, ¡el promedio es de alrededor de un año! Para Facebook, Twitter y LinkedIn son aproximadamente 2 años. Y para Apache, Oracle y NVIDEA son unos 4 años.

Creo que 3 años es el promedio. Trabajé en Silicon Valley desde 1980 hasta 2011 y trabajé en 8 compañías diferentes. En algunos casos, las empresas se cerraron o se declararon en quiebra. En algunos casos pude ver que estaban fallando y tomé medidas proactivas para encontrar otro lugar. En algunos casos me fui para ir a la escuela. Muchas personas dejan una empresa de alta tecnología para hacer otro tipo de trabajo, deciden que quieren otra experiencia. Las cosas se mueven muy rápido en Silicon Valley, debes mantener tus zapatos para correr en tus pies o colgados en algún lugar de tu cuerpo. Para una empresa que está teniendo un mal desempeño, bajando, lo mejor para todos los involucrados es que suceda lo más rápido posible para que todos puedan seguir adelante, y cualquier dinero o capital de riesgo se pueda aplicar mejor en otro lugar.

Creo que escuché por última vez una estadística de que la generación del milenio se queda en promedio en sus trabajos en promedio durante aproximadamente 1.8-2.2 años. Entonces, debería pensar en eso, pero supongo que en SV, dado que el mercado laboral es mejor que el promedio nacional, la tenencia tenderá a ser un poco más baja.

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No hay un promedio significativo ya que la distribución es muy amplia.

Por ejemplo, trabajé en 20 empresas en 32 años.

Otros trabajan en una empresa durante 30 años.

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