¿Debo buscar un nuevo trabajo si estoy significativamente mal pagado en comparación con otros en mi campo de trabajo pero he pasado menos de 6 meses en el trabajo actual?

Sí, solo prepárate, si te preguntan durante una entrevista “Entonces, ¿por qué estás buscando un nuevo trabajo después de solo seis meses?”, Para dar una respuesta que es algo más que “más dinero”.

Buscar un trabajo que le pague más es algo perfectamente válido en cualquier momento, y nadie lo tendrá en su contra, especialmente si está claro que está mal pagado; Sin embargo, debe tratar de evitar dar a los entrevistadores la impresión de que es la única razón por la que está buscando un nuevo trabajo. Incluso si es.

De lo contrario, la impresión que formarán será algo así: “¿Y qué si contrato a esta persona y dentro de seis meses deciden que les gustaría aún más dinero del que les pago? También me dejarán …”

Los entrevistadores piensan en las razones para no contratar a las personas tanto como en las razones por las que deberían contratarlas, más a veces.

Así que piense en alguna otra razón para querer moverse. No tengo idea de lo que podría ser, dependerá de su industria, ubicación, planes de carrera, etc. Pero le recomiendo encarecidamente que piense en algo.

Buscar un trabajo mientras estás en uno que no te satisface por cualquier razón es una buena práctica. Demasiadas personas quedan atrapadas en trabajos sin salida porque no son buenas para explorar sus opciones. Debería felicitarse por prestar atención, pero trate de no dejar que su ambición lo vuelva demasiado loco. Tiene una excelente posición para negociar su camino hacia otro trabajo. Es probable que su empleador actual sepa que el puesto de nivel de entrada no es competitivo, así que tenga cuidado de ser respetuoso con su empleador mientras realiza esta búsqueda.

Estoy de acuerdo en que debe comenzar a buscar un nuevo trabajo, pero esté preparado cuando le pregunten por qué se va demasiado temprano durante la entrevista.

Lea este blog del sitio de investigación de carreras y salarios llamado PayScale para obtener consejos sobre búsqueda de empleo, incluidas cartas de presentación y redacción de currículums, así como consejos para entrevistas, http://www.payscale.com/career-news .

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