He sido despedido Sin embargo, la compañía me ha pedido que renuncie y que me notifique con 3 meses de anticipación. ¿Cuál es el mejor curso de acción para mí?

De su pregunta, NO ha sido despedido, ha sido despedido. Existe una gran diferencia. Ser despedido, al menos en los Estados Unidos, significa que su trabajo ha sido eliminado debido a la falta de trabajo. Eso significa que no es tu culpa. La opción que le ofreció su empresa es una opción. No hay agenda oculta aquí por lo que puedo ver. De hecho, hace años estaba exactamente en la misma situación. Elegí dejar la empresa y solicitar los beneficios de desempleo a los que tenía derecho porque me despidieron sin culpa mía. Algunas compañías ofrecen esta opción para que pueda informar a los posibles empleadores que irse fue su decisión. En mi situación, estaba en el apogeo de la recesión y prácticamente todos los que conocía estaban desempleados. Elegí dejar la empresa y buscar mi próximo trabajo en la comodidad de mi hogar. Tenga en cuenta que el desempleo solo paga una cantidad limitada, pero sabía que podía manejarlo. En definitiva, la decisión es tuya. Quédese, ayúdelos, pero tenga claro que espera cierta flexibilidad para ir a entrevistas para conseguir su próximo trabajo. O recoge tus cosas y despídete. Simplemente solicite el desempleo el mismo día. No hay vergüenza en ser despedido. Claramente no hiciste nada malo ya que quieren que te quedes por tres meses. En realidad, es amable de su parte darle la opción. Podrían haber esperado durante tres meses y luego le entregaron sus papeles para caminar y le dijeron que ya había terminado.