¡Sí hay! No estoy seguro acerca de las compañías más grandes de MNC (ya que tienen un requisito mínimo). Pero la mayoría de las empresas nuevas (las mejores) nunca se preocupan por tu título. Solo quieren tus habilidades.
Todos los CEO de startups que he conocido siempre han explicado que si a una persona le encanta codificar y tiene una increíble capacidad de pensamiento lógico, lo contratarían instantáneamente.
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Pero para aumentar tus posibilidades, nunca está de más elegir un buen libro y tener un mejor conocimiento teórico sobre varios lenguajes de programación, ya que te ayuda en tu entrevista tecnológica. Hubo una instancia en la que fui rechazado de una entrevista porque mi conocimiento teórico no era aceptable, a pesar de que atravesé las rondas de codificación. Así que trabaje duro en su conocimiento teórico.
Aunque las MARCAS no cuentan, el CONOCIMIENTO es importante.
¡Buena suerte!