¿Debería cambiar mi carrera en India de la industria de TI al sector gubernamental debido a mis problemas de audición?

Ummmm … ¿qué tiene que ver el cambio de carrera con la pérdida auditiva? ¿Y por qué necesita investigar las cuotas de discapacidad? Estos no deberían ser sus anclajes de decisión. Tengo una discapacidad auditiva significativa, desde la infancia. Pero aprendí a leer los labios, descifrar el lenguaje corporal … seguí obstinadamente con mi pasión bioquímica, enseñé a niños, altos ejecutivos y funcionarios administrativos del gobierno … y soy un emprendedor de biotecnología en serie … ¿El secreto? Llevo mi discapacidad abiertamente, no pido favores ni concesiones.

El servicio gubernamental y el servicio corporativo imponen diferentes demandas … Irónicamente, cada uno quiere saltar al otro.

Claro, siempre puedes COMPETIR meritocráticamente, pero no con ventajas de asistencia como certificados de discapacidad u otros similares.

Mi recomendación es alinear su discapacidad con cualquier tecnología de TI o ingeniería de software en el campo de los dispositivos biomédicos … La realidad virtual es otra exploración emergente rápida y rica …

Hola, el gobierno está lo suficientemente modernizado como para tener teléfonos y computadoras \ U0001f60b

Ok mal chiste. No estoy seguro de qué dominio en TI manejas. Responda estas preguntas a continuación primero (para usted mismo)

  1. Tu amas tu trabajo? No me refiero a “sí, me gusta”, es “amo mi trabajo”.
  2. ¿Te estás desempeñando bien en el trabajo en las tareas que te han asignado? Me gusta poder entender y terminar 8/10 tareas.
  3. ¿Su dominio de TI consta de llamadas telefónicas el número máximo de veces? ¿Te gusta tomar pedidos? ¿O son estas llamadas de clientes y colegas internos simplemente porque son flojos para enviar por correo?
  4. ¿Te encantará el trabajo del gobierno?
  5. ¿No enfrentarías un obstáculo en el trabajo del gobierno debido a una discapacidad auditiva?

Si sus respuestas favorecen el trabajo de TI, hable con Recursos Humanos. No dude en hablar con Recursos Humanos y su gerente con respecto a los desafíos que enfrenta. Usted, el gerente y los recursos humanos deben encontrar una solución sobre cómo manejarla. ¿Se sentirá más cómodo para comunicarse por correo y luego hágales saber? Se comunicarán lo mismo a colegas y clientes.

Debes ser lo suficientemente comunicativo como para expresar tus desafíos.

Y si su RR. HH. Crea una escena o hace que este problema parezca un gran problema, abandone la estúpida compañía y brinde sus comentarios sobre los recursos humanos sin esperanza. RRHH debe estar orientado a la solución.

Yo también soy RRHH y sé cómo manejar este desafío con sensibilidad y no hacer sufrir al empleado. Si está trabajando en una buena organización, definitivamente lo ayudarán y resolverán su problema.

Y siga actualizando sus conocimientos, para que no se estanque en un dominio.

Mi sugerencia, porque llevas 3 años en ese campo, intenta conseguir un puesto que no implique conversaciones, llamadas telefónicas, negociaciones en el mismo campo de TI. Al igual que la programación, el proceso de no voz es algo así (no sé sobre dominios de TI, pero espero que entiendas mi punto). Intenta hacer algunos cursos (si no eres bueno en eso) con total compromiso con respecto a ese trabajo para conseguirlo.

entonces te sentirás cómodo con ese tipo de dominio.

Si tenía interés en unirse a un trabajo del gobierno, obtendrá un buen salario mientras se une, pero el progreso en el salario no será tanto (IT) en los trabajos del gobierno . Primero tienes que pasar por exámenes competitivos para obtenerlo.

Todo lo mejor para tu carrera.

Bueno, si esto está causando problemas, mejor que renuncies al trabajo y encuentres un trabajo que consideres que es bueno y seguro. Los trabajos del gobierno son difíciles y si puede intentarlo, es realmente bueno. También revise su oído regularmente con un médico que lo analizaría y lo haría sentir mejor con los tratamientos.