¿Por qué las personas equivocadas a veces entran en ventas?

Algunas personas están “equivocadas” en las ventas

  • Están enamorados de la posibilidad de ganar mucho dinero dependiendo de qué tipo de ventas
  • Saben que las ventas son una excelente manera de obtener la experiencia comercial necesaria para ascender en la escala (escuchas sobre los CEO de grandes empresas que comienzan en las trincheras como representantes de ventas, etc.)
  • Se sienten atraídos por recompensas adicionales, tanto tangibles / financieras como intangibles: la flexibilidad de estar basado en el campo en algunos casos, la capacidad de establecer sus propios horarios / citas, beneficios y viajes de premio para los mejores.

Algunas personas no están capacitadas para la profesión.

  • Muchas compañías aún asumen que las ventas son más una habilidad innata que las habilidades interpersonales: “algunas personas nacen como grandes vendedores”
  • Algunas empresas no tienen los recursos para la capacitación o un entrenador para el caso
  • Muchas empresas capacitan a sus vendedores para que sean más una interacción transaccional, sin darse cuenta de que hoy no se puede tratar a los clientes como una persona en una línea de salida y que las relaciones son enormes en la adquisición y retención de clientes.
  • La mayoría de las compañías no continúan con la capacitación, de nuevo, pensando que usted toma una capacitación única y de alguna manera retiene mágicamente todo lo que aprendió y también sabe cómo aplicarlo en la vida real.

Algunas personas son “no aptas” para la profesión

  • Las ventas requieren un enfoque disciplinado con un enfoque nítido en los objetivos, mientras que una inteligencia emocional adecuada para aceptar que las personas no siempre reaccionan como habíamos planeado y los clientes no compran por las razones que predicen los investigadores de mercado. No muchas personas pueden encarnar todos estos rasgos en un solo cuerpo agradable a la vista (no tiene que ser un modelo, pero ser guapo parece ayudar en trabajos orientados al cliente como las ventas, independientemente de cuán políticamente incorrecto y poco ilustrado pueda parecer esto Puede haber razones emocionales simples para que este sea el caso).
  • Las ventas requieren bolas de acero y un nivel de resistencia mental con el que no nacen muchas personas, y menos aún tienen las herramientas para desarrollar este nivel de resistencia. No siempre te tratan con respeto y luchas todos los días con los estereotipos sobre ser un vendedor.
  • Las ventas requieren una cierta mentalidad para ganar y mantener la competitividad. Los vendedores efectivos han creado algún tipo de marco mental y enfoque para mantenerse motivados frente a los contratiempos, algunos lo hacen como un juego (“ir por el No”, “fallar hacia adelante”) para superar los momentos más difíciles y mantenerse enfocado en la tarea en cuestión.

Es por eso que las personas equivocadas entran en ventas.

Muchas personas que entran en ventas por razones equivocadas. Aquí para arrojar luz sobre los conceptos erróneos:

* Cualquiera lo puede hacer …. FALSO
* Tienes el don del gab … Las ventas FALSAS son 3/4 de escucha, 1/4 de conversación
* Tus familiares te dicen que serías bueno en eso … FALSO nunca han estado en ventas
* Eres agresivo, lo que se cree que es una buena característica para las ventas … FALSO Los mejores profesionales de ventas no son agresivos, están orientados a las personas y se esfuerzan por hacer lo que sus clientes les piden (eso no complementa agresividad)
* Se supone que es gratificante si trabajas duro … VERDADERO, pero eso no significa golpear un reloj de tiempo
* Te gusta jugar al golf y se hacen muchos negocios en el campo de golf … VERDADERO pero esos eventos ocurren mucho después de que se ha establecido una relación “comercial” y mejor cuando se celebra ese hecho
* Eres tenaz y nunca te rindes … VERDADERO pero tiene que exceptuar muchos “NO” antes de obtener “SÍ”, así que no sea demasiado tenaz o se desconectará, apagará y apagará
* Te ves bien en un traje … VERDADERO, pero ¿no deberías tener más razones que eso?

Las ventas generalmente ofrecen a las personas un mayor potencial de ingresos de lo que obtendrían en sus niveles en otros trabajos más básicos dentro de los negocios. Esto atrae a diferentes tipos de personas:

1) personas ambiciosas
2) Las personas que piensan que son realmente buenas en algo
3) Personas que realmente son buenas en cualquier cosa

# 3 son las personas que ganan en ventas. El número 1 (personas ambiciosas) también tiende a tener buenos resultados en ventas, pero lo que encontrará es que también hay muchos futuros gerentes en este grupo. Los futuros gerentes no siempre son los mejores vendedores (administrar personas e impulsar las ventas usted mismo son dos conjuntos de habilidades completamente diferentes). El Grupo # 2 a menudo falla en las ventas. Creen que pueden hacer cualquier cosa, por lo que quieren creer que pueden convertirse en vendedores de estrellas, pero conducir no es suficiente para ser un buen vendedor.

Los vendedores deben ser motivados, buenos para hablar, seguros, multitarea y confiables. Si a alguno de sus empleados le falta uno de estos elementos clave, entonces una carrera de ventas a largo plazo probablemente no sea para ellos. Espero que ayude. Buena suerte por ahi!