Pay Band significa el rango de escala para una publicación en particular. en su caso es de Rs.15,600 – Rs.39,100, lo que significa que mientras se une a esta publicación, su salario en esta escala será de Rs.15,600 y aumentará un 3% por año.
Basic Pay consta de dos cosas según la 6ta Comisión de Pago, Pay in the Pay Band más Grade Pay.
Entonces, su salario básico es = 15,600 + 6,600 = 22,200
Obtendrá asignaciones sobre este pago básico según prevalezca de vez en cuando, actualmente son las siguientes,
DA 125% del salario básico = 27,750
La HRA, dependiendo de la clase de ciudad en la que se le publique, puede ser del 10%, 20% o 30%, teniendo en cuenta la clase 1 Metro. Obtendrá 30% de HRA = 6,660
Para el pago de su grado, obtendrá 3.200 TA más DA sobre ese TA, es decir 3200 + 125% de 3200 = 7200
Por lo tanto, Salario bruto = 22,200 + 27,750 + 6,660 + 7,200 = Rs. 63,810 / –
Este será su salario bruto al momento de unirse, pero se harán deducciones por impuestos profesionales, contribución de NPS
Impuesto profesional = alrededor de 230
Contribución mínima del nuevo sistema de pensiones = 10% de (Básico + DA) = 10% de 49,950 = 4,995
Por lo tanto, Deducción total = 230 + 4995 = 5,225 / –
Por lo tanto, Salario neto disponible = 63,810-5,225 = Rs.58,585 / –
- ¿Por qué el costo de casi todo en los EE. UU. Al menos se duplicó en los últimos 10 años sin un aumento salarial correspondiente?
- Incluidas las bonificaciones, otros beneficios, etc., ¿cuánto ganan la Primera Presidencia Mormona y el Quórum de los Doce Apóstoles por año? ¿Y quién decide la cantidad que les pagan?
- ¿Cuál es la mejor estrategia para obtener un aumento de sueldo?
- ¿Por qué los salarios en Israel son tan bajos?
- ¿Qué salario puedo esperar de una empresa como Apple / Google / Amazon para un rol de analista / estrategia?