Hola,
esto se ha discutido en nuestras preguntas y respuestas de consultoría. Hay algunas cosas que puede hacer, de acuerdo con nuestros expertos en consultoría.
Francesco dice:
- ¿Qué haces si no puedes competir en el mercado laboral?
- En breve, soy desarrollador de Siebel con 4.8 años de experiencia y actualmente tengo ofertas de TCS e ITC Infotech, ambas con paquetes similares. ¿Cómo priorizo entre estas dos organizaciones?
- ¿Es difícil para un recién llegado conseguir trabajo en empresas de servicios de TI como Wipro, TCS, etc.?
- ¿Cuáles son los trabajos que pagan bien, lo desafían sin estresarlo demasiado, le permiten crecer y avanzar y tienen demanda?
- ¿Cuál es el papel de un oficial web de una organización?
En cuanto a sus preguntas sobre qué puede hacer para aumentar sus posibilidades, esto es lo que los consultores suelen buscar en las aplicaciones, en orden de importancia:
- Reputación de la escuela
- La licenciatura
- Desempeño académico
- Experiencia laboral
- Actividades extracurriculares
- Experiencia en el extranjero
Dado que no puede cambiar su reputación escolar, puede trabajar en los puntos restantes, es decir:
- Grado: agregue un menor en negocios / economía, como sugirió
- Rendimiento académico: maximice su GPA
- Experiencia laboral : encuentre pasantías en campos relacionados con negocios / estrategia, si es posible con grandes marcas
- Actividades extracurriculares: comience actividades en sus universidades, en particular en clubes relacionados con la consultoría o actividades que impliquen interacción con los niveles C (por ejemplo, organización de conferencias con invitados relevantes y / o recaudación de fondos)
- Experiencia en el extranjero: únete a un programa de intercambio
Un buen impulso puede ser dado por una buena referencia en su empresa deseada, proveniente de Alumni o de redes durante los eventos de consultoría.
Ignacio dice:
En otra nota, la experiencia laboral no es lo único que lo ayudará a obtener una oferta de MBB. Puede centrarse en algunas de las siguientes cosas que deberían ayudarlo a fortalecer sus habilidades intrínsecas y su desempeño en las entrevistas de consultoría:
- Profundizar en un interés personal / profesional genuino que le permita ser más interesante / creíble. Su pasión atraerá a las personas hacia usted y lo convertirá en alguien con quien quieran trabajar (es decir, extenderle una oferta de trabajo).
- Encuentre más roles de liderazgo dentro de su comunidad que realmente marquen la diferencia. Aprenda realmente lo que significa liderar / ser parte de un grupo de personas hacia un objetivo común desafiante.
- Amplíe su conocimiento / comprensión con una gama de temas completamente nuevos y relevantes. Profundice su comprensión al poder desarrollar lógicamente una perspectiva personal sobre cualquier tema en lugar de regurgitar lo que ha leído o escuchado.
Para ver las preguntas y respuestas completas, consulte los siguientes enlaces:
- ¿Consultor con antecedentes no científicos / no comerciales?
- Después del rechazo de MBB: ¿experiencia laboral para un empleado experimentado en algunos años?
¡Siéntase libre de hacer cualquier pregunta que haya relacionado con su carrera de consultoría en nuestras preguntas y respuestas sobre consultoría! El registro es gratis.
¡Espero que esto ayude!