¿Qué compañía es mejor unirse como un ingeniero de software junior, SAP o TCS en la India?

CIERRA TUS OJOS y entra en SAP. Especialmente dados estos puntos sobre TCS.
1. No importa cuánto conocimiento de materia tenga, se le otorgará un título de “ENTRENADO EN INGENIERÍA DEL SISTEMA”. (Incluso si tiene 4 aplicaciones en Play Store que tienen más de un millón de descargas).
2. Serás enviado a pudrirse en un lugar distante, incluso cuando TCS tenga la capacidad de entrenarte en Bangalore.
3. Incluso después de terminar tu entrenamiento, las posibilidades de que consigas trabajo en tu ciudad natal son muy pocas.
4. El conocimiento de sus compañeros de trabajo será muy, muy pobre, en su mayoría estudiantes que no han tenido oportunidades o que no han podido aclarar las entrevistas de otras compañías terminan en reclutadores masivos como TCS.
5. Las empresas de servicios apuntan principalmente a proyectos de mantenimiento en lugar de proyectos de desarrollo, ya que la duración del mantenimiento es mucho más que el desarrollo y la implementación. Por lo tanto, las posibilidades de que aprenda nuevas tecnologías son menores.
6. Sin pago diferencial. Puedo darle cientos de ejemplos de personas con un talento increíble en la codificación y buenas habilidades de comunicación y una persona sin conocimiento de TI o inglés que recibe la misma paga.

Puedo escribir una gran publicación sobre por qué elegir SAP contra TCS, ni tienes tiempo para leerlo ni tengo tiempo para escribirlo. Espero que entiendas el punto.

Le sugiero que vea la oportunidad de aprender y el alcance de su crecimiento profesional, pero no los estándares de la compañía. Un autor famoso dijo ‘cuando eres joven, trabaja para aprender, pero no para ganar’.
Realmente no importa dónde trabaje, incluso si se trata de una empresa nueva que le brinda la oportunidad de crecer y explorar sus ideas, por favor, póngase los calcetines y comience a trabajar.