¿Cuál es la forma más efectiva de escribir un currículum para un profesional experimentado?

Mira, Reanudar es la manera de decirle a los demás exactamente lo que eres. Escríbelo muy honestamente y con algunos trucos.

Un entrevistador revisa numerosos currículums, entonces, ¿qué tiene de especial el suyo? Esta es toda la idea.

¿Cuáles son las cosas básicas que uno busca en el currículum? Alguna información sobre usted, su objetivo profesional, su experiencia y otros logros o actividades.

Trabaje en estas áreas y debe incluir algo que llame la atención. Su objetivo profesional debe estar bien definido y debe ser capaz de justificarlo con toda su confianza.

Cuando escriba su experiencia, debe incluir su perfil de trabajo que coincida con los requisitos de la nueva organización y estar preparado para las preguntas relacionadas con él.

Con el currículum, siempre debes estar preparado para dos preguntas. “Cuéntame algo sobre ti” y “por qué deberíamos contratarte o por qué estás interesado en unirte a nosotros”.

Estas dos preguntas cambiarán todo el escenario de su entrevista.

1. Escriba un currículum para una empresa y un puesto específicos. (Incluso si su objetivo es hacer un currículum genérico, es más efectivo practicar primero haciendo objetivos específicos).
2. Poner en horas adecuadas. Yo diría que si no tienes un currículum vitae o uno malo, entonces cualquier cosa menos de 20 horas de trabajo enfocado no te llevará a ninguna parte. A menudo recomiendo poner al menos 40.
3. Aproveche su red. Obtenga 5 amigos, idealmente que también tengan experiencia en entrevistas a candidatos como usted. Pídales que lo ayuden con el currículum. Lo que crees que es tu versión final que te parece muy completa, en realidad es el “primer borrador” que enviarás a uno de esos amigos para la primera ronda de comentarios. Procese cuidadosamente todos los comentarios y envíele una versión actualizada para la próxima ronda. Haga iteraciones hasta que él piense que es perfecto. Luego muéstresela a otro amigo, etc.

Mantener su CV actualizado y fresco es importante. Evite usar su fecha de nacimiento y trate de mantenerla en 2 páginas. Es importante seguir cualquier formato que sea aplicable a su industria; citando sus habilidades y experiencias más relevantes aplicables al rol que está solicitando. Nunca hay una solución única para componer su CV. Es una buena práctica mantener un registro preciso, construido a lo largo del tiempo, que pueda actuar como una fuente de información accesible para referencia cuando se encuentre en el proceso de personalización de su CV actual aplicable a la función para la que está solicitando actualmente. La mejor de las suertes.

Intenta y haz lo siguiente:

1. Agregue logros en los proyectos en lugar de solo destacar las responsabilidades
2. Agregue números que aporten valor a la organización a través de sus logros en los proyectos
3. Destaque cómo resolvió los problemas
4. Destaca que cumpliste o superaste los plazos y resultados
5. Muestre los impactos (números) que su trabajo trajo para el cliente / empresa
6. Evite poner todos los detalles de un proyecto.
7. Evite mencionar nombres de clientes reales
8. Haga un currículum de 1–2 página / s solamente
9. Asegúrese de que el currículum sea gramaticalmente correcto
10. Use solo un tipo de fuente y formato y un tamaño de fuente de 10–11

La forma efectiva de hacerlo es presentar la información necesaria en la página de inicio. Se supone que el número de páginas en un currículum debería aumentar con la experiencia. Los empleadores de hoy no tienen la paciencia necesaria para entender si uno es adecuado para un trabajo. Se debe dar importancia a las palabras clave y presentarlas de manera apropiada. En caso de que necesite ayuda para preparar uno, puede ponerse en contacto con Diseñamos los mejores currículums