¿Cuál es el salario de un oficial de IAS desde el período de capacitación?

UPSC: En este momento (después de la nueva escala de la comisión de 6th Pay), el pago total de un recluta IAS puede estimarse aproximadamente de la siguiente manera:

Pago básico: Rs 23,640
DA (@ 107%): Rs 25,295
HRA (@ 30%): Rs 7.092
TA: 5.280

Total: Rs 61.307 (este es el momento de la capacitación y el aprendizaje. El nuevo recluta se coloca en un período de prueba de dos años.

¡¡¡¡Todo lo mejor!!!!

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Soy un oficial de IAS (2015 Batch) que al momento de escribir esta respuesta está a punto de terminar su entrenamiento, por lo que mi respuesta será una actualización de la respuesta de Roman Saini.

Con la implementación de la 7ma Comisión de Pagos ha habido un aumento (¡aunque no importante!) En el salario de los oficiales.

Según la séptima PC, cuando un oficial se une al servicio como un Oficial en prácticas (OT / Probationer), se supone que debe obtener:

1. Rs. 56100 [Nivel 10 en la matriz de pagos de la 7ª PC, que es equivalente a Rs 21000 (EP) y Rs 5400 Grade Pay de la 6ª PC)]; (en el momento de escribir esto también hay un DA del 4%).
2. Pero un aprendiz de oficial recibe menos de esta cantidad durante su entrenamiento en la Academia (LBSNAA), Mussoorie porque la Academia esencialmente está pagando a los condicional en nombre de sus cuadros estatales y lo paga en la forma de un ‘estipendio de algún tipo’ (El pago los gobiernos estatales pagan los atrasos a los oficiales cuando los oficiales se unen a sus estados para la capacitación del distrito un año después).
3. Esto se reduce aún más en la Academia debido al pago de facturas de alimentos desordenados (podría ser de hasta Rs 9000 por mes), pagos por sudaderas LBSNAA, pago por sus bebidas en el OT Lounge, varios artículos que compra en la tienda de souvenirs, caballo montando cosas (sí, nosotros los oficiales todavía montamos a caballo y tenemos que pagar por ello!) etc.etc.
4. A pesar de que la Academia ofrece avances para Bharat Darshan, caminata y visita a la aldea; uno puede terminar pagando de sus bolsillos más allá de lo que la Academia da (aunque esto es solo un gasto excesivo de su lado)
5. Después de restar los elementos 2 y 3 del elemento 1, puede acercarse a Rs. 33,000–35,000 (cada OT realmente recibe un pago diferente dependiendo del alcance de las deducciones).

Entonces, al final de un año de capacitación (Curso básico y Fase I), ¡puede encontrar maní en su bolsillo! (¡Literalmente y de otra manera!)

Las cosas mejoran durante la Capacitación del Distrito y la Fase II, uno recibe el salario completo junto con las asignaciones y los atrasos salariales también. (Pero luego muchos de nosotros nos casamos durante este período también … ¡así que siempre hay gastos!)

EDITAR: ¡también es posible obtener Rs ZERO Rupias como “salario” durante el entrenamiento si uno gasta todo en bebidas de OT Lounge y momos (es decir, después de las deducciones)! Entonces, hasta ahora nadie que yo sepa ha alcanzado ese nivel … ¡AÚN!

En primer lugar, todos deberíamos saber quién es un IAS, por lo que, básicamente, un oficial de IAS es una persona que maneja los asuntos de un gobierno y representa a sus países en todos los aspectos. IAS se abrevia como Servicio Administrativo Indio.

También firman acuerdos para mantener asuntos de distrito en nombre del gobierno y también cuidan la ley y el orden. El examen IAS se llama UPSC Civil Services Exam.

Limpiar la competencia IAS es demasiado difícil, pero no imposible para un candidato con un enfoque y conocimiento de actitud correcta.

Salarios durante el entrenamiento de un IAS

NIC Grados y escalas salariales

Hay varias escalas en un IAS

• Escala Junior
• Escala de tiempo senior
• Grado Administrativo Junior
• Grado de selección
• Super Time Scale
• Por encima de la escala Super Time
• Escala Apex
• Secretario del gabinete Grado

1. Escala de tiempo junior o inferior

Banda de pago: Rs 15,600 – 39,100

Grado de pago: Rs 5.400 (compensa la capacitación y el aprendizaje)

En la escala junior, obtendrá trabajos de magistrado subdivisional o subcolector (SDM o SDO).

1. Escala de tiempo senior

Años de servicio necesarios para alcanzar el nivel: 5

Banda de pago: Rs 15,600 – 39,100

Grado de pago: Rs 6.600

Los puestos de mayor escala de tiempo son: magistrado de distrito (DM) o recaudador o secretario conjunto de un ministerio gubernamental

1. Grado Administrativo Junior

Años de servicio necesarios para alcanzar el nivel: 9

Banda de pago: Rs 15,600 – 39,100

Grado de pago: Rs 7.600

Respecto al puesto: secretario especial o jefe de varios departamentos gubernamentales

1. Grado de selección

Años de servicio requeridos para alcanzar el nivel: 12-15

Banda de pago: Rs 37,400 – 67,000

Grado de pago: Rs 8.700

El Post ofrecido es: Secretario de un ministerio.

5. Súper escala de tiempo

Años de servicio requeridos para alcanzar el nivel: 17-20

Banda de pago: Rs 37,400 – 67,000

Grado de pago: Rs 8.700

Fuente: Sarkari Naukri – Blog सरकारी नौकरी –

¡Gracias!

La séptima comisión de pago recomendó un aumento del 14.27% en el salario básico. Tasa de incremento anual retenida en 3%.

El salario básico de todos los funcionarios (Grupo A) es el mismo (Nivel de pago 10).

El 29 de junio de 2016, el Gabinete aprobó las recomendaciones de la 7ma Comisión de Pagos. Ahora el salario básico para los oficiales de nivel inferior de IAS es Rs. 56100 . Los subsidios como el subsidio de alquiler de vivienda (HRA) y el subsidio de viaje (TA) no se pueden reclamar ya que los oficiales de IAS proporcionaron alojamiento y vehículo del gobierno. El pago aumentará al aumentar año tras año. El salario básico del Secretario del Gabinete se fija en Rs.2,50,000 .

Matriz de pago:

Según la séptima comisión de pago, la siguiente es la distribución de la escala salarial:

1. Secretario del gabinete Grado 90,000 (fijo) más grado pago nulo

2. Escala de Apex 80,000 (fijo) más grado pago-cero

3. Escala HAG + (75000-79000)

4. Grado Administrativo Superior (HAG) 67000-79000)

5. Por encima de Super Time Sc 37,400-67,000 más un salario de 12,000

6. Super Time Scale 37,400-67,000 (después de 15 años) más el pago de grado de 10000

7. Selección Grado 37,400-67,000 (después de 13 años) más grado Pago de 8700

8. Grado Administrativo Junior (después de 9 años) 15,600-39,100 más paga de grado de 7600

9. Escala de tiempo para adultos mayores (después de 4 años) 15,600-39,100 más paga de grado de 6600

10. Escala de tiempo junior (inicio) 15,600-39,100 más paga de grado de 5400

Para conocer su salario exacto para llevar a casa, debe utilizar la siguiente información adicional.

1. Los oficiales obtienen un incremento del 3% cada año en el mes de julio en su Pago Básico más el Pago de Grado. Por lo tanto, el salario inicial de un oficial de IAS / IRS será (Rs 15600 + Rs 5400) + DA @ 120% = Rs 46200. La mayoría de los oficiales se jubilan en la Escala Apex de Rs 80,000 y su salario neto es de alrededor de Rs 176000.

2. El Secretario del Gabinete generalmente es solo de IAS y solo hay un puesto de este rango en el país.

3. Los oficiales de IAS e IFS obtienen incrementos adicionales para sus escalas en posiciones más bajas (Sl No 7,8 y 9) en comparación con sus otras contrapartes.

4. Los oficiales de IPS e IFS tienen una escala salarial adicional (nivel DIG) entre 5 y 6 para Grade Pay 8900.

5. Los oficiales obtienen estas escalas a medida que son promovidos en sus cuadros. La promoción es rápida en IAS / IFS e IAAS y más lenta en otros servicios.

Otras ventajas:

1. Tienen un alto nivel de seguridad laboral.
2. Opción para tomar licencia de estudios en el extranjero
3. Obtendrán pensión vitalicia y otros beneficios de jubilación
4. Además, todos los beneficios ofrecidos a los oficiales de la PSU

Fuente-papel

La banda salarial de los oficiales de IAS es similar a otros servicios centrales del Grupo A del gobierno con algunas diferencias menores de incrementos iniciales, promociones oportunas y un nivel diferente de pago de escala máxima. La banda salarial es 15600–39100 con 5400 grado de pago.

Pero durante el entrenamiento, los oficiales en formación no reciben ningún salario, pero reciben anticipos de sueldos especiales que, en términos generales, pueden equipararse a un estipendio o, en otro término, es el salario básico junto con alguna asignación. Después de completar el entrenamiento, el oficial recibe su salario regular con todos los subsidios y beneficios. Hay una deducción de cierta cantidad durante el período de prácticas para alimentos y similares, y es lo mismo para casi todos los servicios gubernamentales en la India.

Por lo tanto, la conclusión es que “no es el salario lo que distingue a las EEI de otros servicios”, sino la disponibilidad de oportunidades para generar un impacto.

Salario disponible de los oficiales de IAS durante el entrenamiento y después de unirse: Figura en vivo del IAS actual – Baat Pate Ki

Sin permiso, Rs 63,607 como salario para los aprendices de IAS en un programa de entrenamiento especial – The Economic Times

PMO revela el salario de su personal; Khulbe mejor pagado – Times of India

¿Cuál es el salario del señor Modi como primer ministro? Rs 1.60 Lakh / PM

http://www.rediff.com/news/repor …

Para IAS, durante el entrenamiento, obtendrás Rs. 45,000.

Referencia: la respuesta de Roman Saini a ¿Cuál es el salario de un oficial de IAS desde el período de capacitación?

Esta respuesta ya fue respondida por Sir Sanjay Nandan, un oficial de IAS.

La respuesta de Sanjay Nandan a ¿Cuál es el salario de un oficial de IAS?

En este momento (después de la nueva escala de la comisión de 6th Pay), el pago total de un recluta IAS se puede estimar aproximadamente de la siguiente manera:

Pago básico: Rs 23,640
DA (@ 107%): Rs 25,295
HRA (@ 30%): Rs 7.092
TA: 5.280

Total: Rs 61.307 (este es el momento de la capacitación y el aprendizaje. El nuevo recluta se coloca en un período de prueba de dos años. Después de eso, se publica como un SDM (Subdivisional Magistrado), también conocido como SDO o Subcolector.