Cómo averiguar qué tipo de trabajo me encantaría hacer, ya que es muy difícil

Excelente pregunta y un desafío que muchos de nosotros hemos experimentado al menos una vez en nuestras vidas.

Hace un tiempo publiqué un artículo en LinkedIn y Medium que aborda el dilema, al menos en parte.

La versión mediana se puede encontrar aquí

Si tuviera 22 años: la guía completa para principiantes de El secreto de la vida.

Estoy de acuerdo con Matt Stauffer: su advertencia de que “solo usted puede decidir” es acertada y su sugerencia de tomar el examen Meyer-Briggs es buena. Añadiría otra prueba: viene con el libro más vendido “Strength Finders” de Tom Rath. Puede encontrar más información sobre el libro en

Tom Rath: 3520700000744: Amazon.com: Libros

Si elige comprar este libro, asegúrese de comprar uno nuevo ya que la prueba se incluye con una compra nueva pero no con una usada.

Por supuesto, hay otras formas, pruebas y programas que ayudan a guiar a las personas hacia una carrera: está haciendo lo correcto, está comenzando a hacer preguntas importantes.

Pregúntese sobre lo que realmente le gusta hacer, incluso si no está relacionado con el trabajo. ¿Cuáles son tus pasiones? ¿Qué harías, o harías, que todo el dinero del mundo no te impediría seguir haciendo? En las respuestas a preguntas como esta, surge algo de luz y puede comenzar a explorar las habilidades transferibles de estas pasiones a los trabajos del mundo real.

Comience a investigar más sobre las categorías de trabajo e industria. Uno, a veces complejo, pero el sitio completo es

Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU.

También puede mirar a través de Indeed y otras bolsas de trabajo para ver qué buscan las empresas y comparar las ofertas de trabajo con sus habilidades y pasión.

Haz el trabajo: la respuesta llegará.

Buena suerte

La razón por la que esta decisión es tan difícil es porque todas sus alternativas parecen ser las mismas. Estas son buenas noticias, en el sentido de que significa que es probable que encuentres varios trabajos aceptables. Esto también es una mala noticia, porque significa que no necesariamente encontrarás el mejor trabajo para ti.

Lo que puedes hacer al respecto:

  1. Concéntrese en sus motivaciones y prioridades. ¿Qué te califica como trabajo significativo? ¿Cuáles son las características importantes de “el tipo de trabajo que le gustaría hacer”? ¿Qué deseas?
  2. Date cuenta de que un trabajo es un medio más que un fin en sí mismo. Cada trabajo tiene algunos aspectos favorables y desfavorables. Algunos trabajos son intrínsecamente gratificantes (nos sentimos bien al hacerlos) mientras que otros son extrínsecamente gratificantes (pagan bien). Habrá una sacudida o una rutina en cada trabajo; piense en cuántas personas se convirtieron en abogados, solo para descubrir que no les gustaba mucho practicar la abogacía. Ser médico puede ser tanto intrínseca como extrínsecamente gratificante, pero pasa todo el tiempo apurado, tratando con personas enfermas y, por lo tanto, de mal humor. Todos tienen problemas.
  3. Hable con personas que actualmente tienen el trabajo para descubrir los aspectos ocultos del trabajo. No importa lo que haga alguien, hay una cara pública y una cara privada. Las entrevistas informativas con personas en ese campo profesional en particular lo ayudarán a comprender la realidad de trabajos particulares.
  4. Comprenda que probablemente tendrá muchos trabajos en su vida. Actualmente, las personas en los Estados Unidos cambian de trabajo en promedio cada cuatro años. También puede tener momentos en su vida en los que gana la mayor parte de su dinero haciendo cosas que no se parecen a trabajos, o cuando tiene muchos trabajos fraccionados. Puedes dividir tu actividad entre lo que te hace ganar dinero (recompensas externas) y lo que te hace sentir vivo (recompensas intrínsecas). Estos incluso pueden cambiar con el tiempo.

Y si todavía no puedes entender lo que querías hacer, bueno, supongo que por eso Dios inventó la escuela de posgrado.

Solo tú puedes decidir qué te gustaría hacer. Si aún no ha realizado la prueba de personalidad Meyer-Briggs, hágalo. Puede darle un punto de partida para las carreras que se ajustan a su personalidad.

Toma un trabajo, trabaja, si no te funciona, pasa a otra cosa. Suena trillado, pero a veces trabajar en un trabajo que no “amas” crea oportunidades que de otro modo no hubieran existido.

¡Buena suerte!