El reclutador puede estar esperando los comentarios del gerente de contratación.
Piénselo de esta manera: un reclutador en una empresa de tecnología generalmente está trabajando en entre 15 y 25 empleos abiertos al mismo tiempo. Estos trabajos abiertos tienen múltiples gerentes de contratación, requisitos y detalles. El reclutador es responsable no solo de administrar el proceso de reclutamiento, sino también de proporcionar candidatos adicionales para que el gerente de contratación los considere.
Después de su entrevista, el reclutador se pondría en contacto con usted si ocurriera una de las dos posibilidades: número uno, tenían comentarios con respecto a su entrevista. Número dos, lo pasaron a consideración después de su entrevista.
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