Después de haber encontrado excelentes trabajos fuera de India, en EE. UU. Y en Singapur, descubrí que no importa qué nacionalidad o grupo étnico sea, en la mayoría de los países, si tiene las calificaciones y la experiencia adecuadas, puede obtener un trabajo acorde con su calificaciones
Debo admitir que tengo altas credenciales: cuatro grados que terminan con un doctorado.
En realidad, supongo que debes comenzar de manera joven en tus ambiciones si deseas trabajar en el extranjero. Tuve un padre muy inspirador y solidario (que trabajaba para el Gobierno británico en Birmania, ahora Myanmar) debido a cuyo estímulo lo hice bastante bien desde la escuela primaria: ¡obtuve el primer puesto en el examen de la Escuela Primaria All-Birmania!
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Estábamos bastante bien cuando estuvimos en Birmania, pero tuvimos que partir hacia India cuando estalló la Segunda Guerra Mundial. Perdimos todo lo que teníamos y yo perdí a mi padre cuando tenía 15 años.
Fue entonces cuando descubrí lo valiosas que eran mis mejores calificaciones para asegurar lugares en buenas escuelas, obtener becas, etc. Trabajar para sobresalir en los estudios se había convertido en un hábito, y cuando me convertí en maestra en una universidad de ingeniería después de mi BE, solicité para un programa de becas USAID-India, y me seleccionaron.
Después de tres años de arduo trabajo para obtener un doctorado en A en una universidad estadounidense, regresé a la India. Justo cuando terminé mi bono de cinco años, una universidad en EE. UU. Me invitó a unirme a su facultad, debido a mi trabajo de posgrado en Estados Unidos y mi experiencia docente en India.
Eso fue emocionante, hasta que al final del primer semestre, el Jefe del Departamento dijo: “Krishna, los comentarios sobre tu enseñanza este semestre son bastante buenos. El próximo semestre traerá el 25% de su salario más gastos generales. ¡Buena suerte!”
No te daré un golpe por golpe de mis tribulaciones, pero las recompensas fueron geniales. Lenta pero constantemente, creció a través de las filas en la academia estadounidense, luchó para entrar en la carrera de ratas de publicación, luego luchó más para ingresar a la cinta de investigación financiada.
No fue fácil, y tienes que ser mejor que los nativos. Pero si trabajas duro y tomas los contratiempos con calma y trabajas más duro, y con algo de suerte, supongo, lenta y constantemente construyes un historial.
Todo esto se está acumulando al hecho de que cuando decidí venir a Singapur (por razones familiares, que en otro comentario ya dije, los asiáticos lo entenderán bien), era profesor y presidente de una universidad estadounidense, con aproximadamente 70 publicaciones y credenciales de investigación de sonido.
Con todo esto, fue fácil conseguir un profesor visitante en un Instituto Indio de Tecnología. Pero había puesto mi mira en Singapur; En respuesta a mi solicitud, una universidad aquí me ofreció, para mi primer shock, ¡una cátedra asociada! Como no estaba buscando otra carrera profesional para entonces, acepté el paso hacia abajo.
Seré franco Singapur es una nación muy pequeña, con aproximadamente 2 millones más en ese momento, ahora unos 5 millones. No tiene ningún recurso natural. Un profesional no ciudadano está bajo un foco de atención más exigente.
A diferencia de Estados Unidos (¿hasta ahora?) Uno no puede simplemente aterrizar en Singapur y luego lograr ganarse la vida haciendo trabajos extraños y luego convertirse en algo más tangible.
Debe tener un permiso de trabajo para los rangos inferiores y un contrato de trabajo firme para trabajos de nivel medio y alto. La competencia es muy intensa, casi de aspirantes globales. Singapur es muy selectivo al aceptar las organizaciones en las que el solicitante ha estudiado y trabajado. Entonces, incluso si tiene un rango de una institución que no está en la lista de Singapur, ¡qué pena!
Algunos de mis amigos indios más jóvenes llegaron aquí con un título básico (en Ingeniería, con el que estoy más familiarizado) tomaron un trabajo minimalista, tomaron cursos nocturnos para obtener una maestría, agregaron cursos certificados de proveedores de capacitación aprobados y crearon una cartera. Poco a poco, en 5 años, obtuvieron la residencia permanente, en 10 muchos se convirtieron en ciudadanos, y luego, se establecieron en un trabajo digno digno de sus calificaciones.
En el otro extremo, hay algunos jóvenes bien calificados que podrían hacerlo mucho mejor en India, pero que se conformaron con un trabajo más bajo, por la simple razón de que un dólar de Singapur ahorrado se traduciría en rupias de dos dígitos (¡47 hoy!) En India. Sus esposas están más seguras aquí, y sus hijos obtienen una mejor educación e instalaciones.
Entonces, ¿qué estoy tratando de decirte sobre los trabajos que alcanzarán entre $ 1500 y 2000 por mes?
(Espero no ser machista al suponer que no estarías en Quora si estuvieras interesado en trabajos de bajo nivel como supervisor de construcción. Así que no buscaré ese ángulo).
Evalúate honestamente.
¿Qué ofrecerá que los locales (y los competidores de otras diez tierras vecinas) no ofrecen?
¿Cómo son tus habilidades de comunicación? ¿Tu inglés es decente? ¿Puedes hablar y explicarte?
Puede probar sitios de búsqueda de empleo para Singapur. O encuentre a alguien que conozca de la India.
Una palabra de advertencia: a diferencia de India, las recomendaciones no funcionarán aquí.
Si tiene suerte, puede encontrar un pariente o amigo de un familiar que sea propietario de una empresa y él / ella puede dar una ventaja al patrocinarlo. Pero después de eso, estás principalmente solo.
No será fácil No hace daño intentarlo.
No te desanimes. ¡Pero no quemes tus puentes en casa! ¡Buena suerte!
Prof Krishna
7 de enero de 2017