En los programas de MBA en el extranjero, ofrecen tres tipos diferentes de beneficios, todos los cuales varían enormemente de un instituto a otro.
1. Liderazgo práctico y habilidades de gestión
La educación gerencial ha cambiado significativamente en las últimas décadas. Anteriormente se enfocó en el análisis cuantitativo en áreas como finanzas y operaciones, con poco énfasis en otros aspectos de la vida organizacional. Como resultado, los MBA a menudo se ven como contadores de frijoles centrados miopemente en los datos y fuera de contacto con los desafíos que enfrentan los gerentes en el mundo real. Además, los programas de MBA se desarrollaron considerando las limitaciones y respondieron expandiendo sus ofertas en áreas tales como estrategia, comportamiento organizacional y liderazgo. Pero la capacidad de proporcionar capacitación de calidad en estas áreas se distribuye de manera desigual entre los programas de MBA. Las mejores escuelas han convertido el liderazgo y las habilidades interpersonales en una alta prioridad, pero uno no puede enseñar liderazgo, pero se adquiere con experiencias y prácticamente trabajando en estudios de casos y brindando retroalimentación con su punto de vista y opiniones.
2. Reputación de los derechos.
Al ser un graduado de MBA, su currículum envía un mensaje a la industria preocupada por su presencia y disponibilidad en el mercado. Pero eso definitivamente no es la indicación de que está contratado para el propósito previsto para ser atendido. Las habilidades retratadas por un graduado ordinario de MBA se pueden reflejar y aplicar con cualquier candidato experimentado en el campo y definitivamente tiene el borde superior que pone un agujero en su zapato para que esa persona pueda representar bien a la industria. Así que asegúrese de cuáles son sus prioridades y qué tan bien preparado está para enfocar los desafíos que puede tener que enfrentar. Mientras que algunas empresas buscan graduados de escuelas de élite, otras las evitan por la preocupación de que serán difíciles de trabajar y perjudicarán la cultura establecida. Así que define tus roles como
3. Comunidad y redes
Finalmente, la escuela de negocios enfatiza el trabajo en grupos, y los estudiantes de MBA a menudo aprenden tanto de sus compañeros como de la facultad, por lo que es importante considerar con quién trabajará durante dos años. Pero hay una percepción errónea sobre la importancia de socializar en la escuela de negocios como un medio para cultivar estos lazos. Sin duda, mis alumnos dedican una cantidad considerable de tiempo y energía a elaborar actividades sociales, y a menudo me divierte lo mucho que llegan a entretenerse.
- Cómo encontrar trabajos de freelance en chennai
- Tengo grandes sueños. Quiero hacer un MBA de IIM A, pero el problema es que no obtengo buenos puntajes de CAT. ¿Qué tengo que hacer?
- ¿Cuál es la mejor compañía para unirse al sistema de información de India TCS o Siemens? Tengo 2.5 años de experiencia en TCS y obtuve un aumento del 45% en Siemens.
- ¿Están correlacionados el dinero y la educación?
- Cómo unirme a la fuerza aérea india después de completar mi ingeniería