Los salarios a nivel de director en HP varían según el puesto. Aquí hay un vistazo a algunos paquetes de compensación para Directores en HP:
Director RD de Hewlett-Packard – $ 162K (salario base de $ 128K + bono anual de $ 20K + capital anual de $ 15K + bono de firma de $ 7K)
- "Al hombre que hace más de lo que le pagan pronto se le pagará más de lo que hace". ¿Verdadero o falso?
- ¿Cuáles son los trabajos mejor pagados que no requieren que uno sea extremadamente inteligente / tenga excelentes calificaciones?
- ¿Cuánto gana un locutor deportivo y le gusta su trabajo?
- ¿Es cierto que los arquitectos en general están mal pagados y esta situación continuará en el futuro?
- ¿Cuánto tiempo trabajas todos los días? ¿Con qué frecuencia trabaja horas extras? ¿Te pagan por ello?
(El diez por ciento superior de los directores de HP RD tiene un paquete salarial que vale más de $ 228K por año).
Director de Desarrollo Corporativo de Hewlett-Packard – $ 208K (salario base de $ 155K + bono anual de $ 24K + capital anual de $ 29K + bono de firma de $ 13K)
(El diez por ciento superior de los Directores de Desarrollo Corporativo tiene un paquete salarial de más de $ 249K anuales)
Director de gestión de productos de Hewlett-Packard : $ 208K (salario base de $ 158K + bono anual de $ 28K + capital anual de $ 23K + bono de firma de $ 19K)
(El diez por ciento de los directores de gestión de productos tienen un paquete salarial de más de $ 309 mil al año)
Si está interesado en más promedios salariales de Director en HP, consulte esta lista. También verá información adicional que incluye datos demográficos, requisitos previos de habilidades principales e incluso tasas de promoción.