¿Hay alguna compañía además de Thoughtbot que practique un día de inversión?

Implementamos un requisito de “educación continua”, robándole un truco a los libros de jugadas de médicos y abogados. Cada uno de nuestros empleados ahora debe pasar 50 horas al año en “educación continua”. Esa educación puede ser lo que quieran y hasta ahora ha incluido:

  • clases de programación en línea
  • libros sobre tácticas de marketing efectivas
  • Conferencias Ruby on Rails
  • construyendo prototipos en nuevas tecnologías desde Angular y React.js, hasta las últimas versiones de iOS y Android
  • programación en pareja
  • un club de libros de negocios donde los gerentes escogen diferentes libros, los leen juntos semanalmente y discuten
  • contribuciones de código abierto

Todavía no es un día completo cada semana como Thoughtbot, pero es un concepto similar y hemos visto muchos beneficios poderosos que hacen que valga la pena la inversión.

En Happy Bear Software (Happy Bear Software | Desarrollo de aplicaciones web) también usamos los viernes como día para auto entrenamiento, investigación y cualquier cosa que lo haga un mejor profesional de alguna manera, los últimos temas que hemos abordado incluyen el desarrollo de charlas para enviar a conferencias, trabajo de código abierto, publicaciones de blog, experimentar nuevas tecnologías, trabajar en sitios personales / reputación pública, estudiar asuntos más complejos como la complejidad de algoritmos, entre otros.

Aquí hay un artículo de nuestro fundador / CEO, Najaf Ali, que explica un poco más por qué es bueno tenerlo y cómo lo estamos haciendo training-day.

De hecho, estoy haciendo esto ahora por
1. construir algo de reputación pública
2. investigando otras compañías que también tienen un concepto similar para desarrollar una charla y enviarla a conferencias, así que si Eric Scott tiene algunas impresiones más sobre los beneficios y sus impresiones hasta ahora, ¡me encantaría saberlo!

En Multunus, nos dimos cuenta de la importancia de invertir en mejorar el oficio de nuestra gente. Alienta a las personas a crecer, lo que a su vez trae felicidad y satisfacción en ellas. Creemos que esto eventualmente resulta en una mayor calidad de trabajo y mejores niveles de compromiso de los empleados. Estamos utilizando Investment Time para proporcionar una vía para un crecimiento acelerado.

Dedicamos el 20% de nuestras horas facturables al tiempo de inversión. En una semana típica de 5 días, trabajamos 4 días en los proyectos de nuestros clientes y un día en Tiempo de Inversión (generalmente los lunes).

Confiamos en nuestros OKR para centrarnos y hacer las cosas durante nuestro tiempo de inversión. Los proyectos en los que trabajamos abarcan varios dominios, incluidos MDM (Mobile Device Management), dominio del oficio, operaciones comerciales y desarrollo de aplicaciones en React, Clojure (script) y Rails. Estos también están acompañados por la producción de contenido técnico en forma de publicaciones de blog, libros de jugadas, etc.

Todavía somos bastante jóvenes en eso, pero ya estamos viendo los beneficios del tiempo de inversión y estamos realmente intrigados por las oportunidades que podemos desbloquear al maximizar nuestra eficiencia de utilizar lo mismo.

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