¿Es el valor percibido de un MBA de un año menor que el de un MBA de dos años?

Contexto indio

Me gustaría extender la respuesta comparando un MBA de un año con MIM: las escuelas de alta gerencia admiten a 400 estudiantes en sus programas MIM de dos años. Este número definitivamente va a aumentar según los diversos informes periodísticos. El CDS de una de estas escuelas de administración ha declarado en Quora que les resulta realmente difícil ubicar a los últimos 150 estudiantes del grupo. Este año, alrededor de 20 estudiantes quedaron sin ubicar y la calidad de las colocaciones en el día 1 y el día 2 fue inferior a la media.

Nuevamente, el incremento interanual del 15% que se ha enfatizado en otra respuesta es incorrecto. Hay industrias que no pagan incrementos anualmente, hay industrias que no le pagarán más del 6% anual en el escenario económico actual, especialmente a las personas con menor experiencia, aquellas que trabajan en el campo haciendo trabajos de ventas.

Los salarios informados se inflan mediante un bono único que en muchos casos es el 40% del CTC ofrecido. Este bono no se paga en el segundo año del trabajo. Por lo tanto, los cálculos demostrados en una de las respuestas son engañosos.

En cuanto a la reputación, hubo muchas empresas que realizaron reclutamientos conjuntos para estudiantes de MBA a tiempo completo de un año y estudiantes de MIM con experiencia de dos años 3+ o 4+ años. Ninguno de los estudiantes de MIM de dos años fue seleccionado, ni siquiera llegaron a la ronda 2 en la mayoría de las entrevistas. La experiencia previa a MBA de los estudiantes de MBA a tiempo completo de un año es mucho mejor que la experiencia previa a MBA de los estudiantes de MIM de dos años.

La afirmación de que todos los estudiantes que querían un trabajo obtuvieron un empleo está equivocada, ya que es evidente por los informes de noticias y los correos electrónicos de los estudiantes aquí en quora que las ubicaciones de pocos institutos no estaban a la par y muchos no fueron colocados. Un profesor mismo ha confesado que muchos estudiantes en una escuela rival en Calcuta no fueron asignados.

Todos los estudiantes del programa de un año encontraron trabajo, los que querían estar en post MBA. Los estudiantes de un año de MBA son muy selectivos a la hora de aceptar las ofertas. No aceptarán un trabajo de consultoría de 40 lpa si tienen la intención de trabajar en ventas. Hubo muchos que dejaron tales ofertas y esperaron para obtener los trabajos de su elección. El CDS de las escuelas de alta gerencia nunca revelará esto porque los programas de un año son una amenaza directa para los estudiantes con más de 3.5 años de experiencia en programas MIM de dos años.

Si no hubiera sido por ISB, las mejores escuelas B nunca habrían comenzado programas de un año en primer lugar. ISB, a pesar de no recibir ninguna ayuda del gobierno de la India, ha establecido una reputación que es igual a la reputación de los IIM de 50 años. ISB tiene un mejor modelo de colocación que el modelo de colocación administrado por las mejores escuelas B para MIM de dos años.

Las opiniones miopes expresadas en otras respuestas son patéticas. Engañan a los futuros estudiantes al compartir información falsa. CDS debe ser responsable de la colocación de todos los programas y si la colocación de uno de los programas no es buena, entonces CDS debe cambiar su modelo de negocio o contratar personas que puedan hacer un buen trabajo. Últimamente, las ubicaciones de las mejores escuelas B (MIM) han visto una degradación, y las ubicaciones de las nuevas escuelas B administradas por la misma gente han visto resultados patéticos. Parece que los CDS de estas escuelas necesitan reinventarse con nuevos modelos de colocación y nuevas personas positivas.

Hola amigo

Has hecho una pregunta muy intrigante que atormenta a muchas mentes jóvenes de MBA. Déjame explicarte esto de manera muy simple. La respuesta a su pregunta es “NO, no lo es”. PERO , todo depende de cuáles sean SUS OBJETIVOS después de MBA. Por ejemplo, si quieres vivir en la “ciudad” (Londres), ahora no obtendrías un MBA de Harvard Business School, ¿verdad? Esa no es la mejor manera de hacerlo.
Creo que mucha gente está tan concentrada en qué título o en qué universidad es tan reconocida que se olvidan de sus propias elecciones. SÍ, importa si fuiste a la escuela, especialmente a nivel de maestría. Pero lo que más importa es cómo eres RECURSANTE . El problema son los RECURSOS Y NO LOS RECURSOS . ¡Así que intenta trabajar en eso!
Ahora hablemos de la comparación. Por lo general, uno de los principales empleadores de los EE. UU. Conocería todas las principales escuelas europeas, como INSEAD, SAID , etc. Pero es posible que muchos NO LO SABAN . Pero tenga la seguridad de que estos muchachos conocen el juego en el que se encuentran. Incluso si no lo hacen, harán su investigación y luego serán tratados como ” iguales “.
Los programas de MBA de un año no son necesariamente programas rápidos, son realmente intensos y tienen un trabajo de curso muy difícil en un período de tiempo extremadamente corto. Entonces, si está despierto durante 14 a 16 horas al día, hágalo. Si está dispuesto a pasar sus días de MBA en Europa, hágalo. PERO si NO ESTÁS DISPUESTO a quedarte en Europa después de tu graduación, probablemente sería mucho más inteligente que elijas una de las mejores escuelas de negocios de Estados Unidos en caso de que te guste la pancarta estrellada.

MBA superior europeo o MBA superior de dos años de EE. UU. – ¡De cualquier manera no puede estar equivocado! Entonces no te preocupes.

Te deseo todo el éxito
Deb 🙂

Si. Pero comparar las universidades que ofrecen un MBA exclusivo de un año versus un MBA exclusivo de dos años significa que entrarán en juego varios otros factores que influyen en el valor percibido además de la duración. Por lo tanto, es mejor comparar el valor percibido entre el MBA de un año y el MIM de dos años ofrecido por la misma escuela, de modo que todos los demás factores sean en gran medida iguales.

En los tres principales Institutos Indios de Administración (IIM) en India, los estudiantes MIM de dos años (con entrada a través de una prueba de admisión interna) son más buscados por todos los reclutadores sin excepción en comparación con los estudiantes de MBA de un año (con entrada a través de GMAT) . Esto es así a pesar de que los estudiantes de dos años de MIM incluyen estudiantes de primer año y tienen un promedio de dos años de experiencia previa, mientras que el promedio de experiencia laboral previa del lote de MBA de un año en el mismo IIM es típicamente de unos siete años.

La mayoría de los reclutadores solicitados cuando se les solicita reclutar de estos dos programas especificarán claramente que reclutarán solo del programa MIM de dos años y ni siquiera están dispuestos a ver las solicitudes de los estudiantes del programa MBA de un año. Solo unos pocos reclutadores reclutarán de ambos programas, pero seguirán prefiriendo los MIM de dos años a los MBA de un año, a menos que los MBA específicos de dos años tengan experiencia relevante. Unos pocos reclutadores reclutan exclusivamente del programa MBA de un año en las IIM con ofertas salariales que no son lo suficientemente competitivas como para atraer a los participantes del programa MIM de dos años en las mejores IIM para postularse.

En 2016, los MIM de dos años en IIMA obtuvieron un salario medio de Rs. 19 mil rupias, mientras que los MBA de un año obtuvieron un salario medio de Rs. 25 lakhs – una diferencia de Rs. 6 mil rupias por cinco años de diferencia en su experiencia laboral previa. Los estudiantes MIM de dos años con experiencia laboral previa generalmente obtendrán Rs. 1.5 lakhs de aumento salarial por cada año de experiencia laboral previa en comparación con los de primer año. Entonces, una diferencia de cinco años en la experiencia laboral debería haber resultado en Rs. 7,5 lakhs de diferencia en el salario y no solo Rs. 6 mil rupias. Si toma la mitad superior de la clase en ambos programas, la diferencia en el salario será aún mayor ya que los mejores estudiantes en el programa de dos años siempre reciben más que los mejores estudiantes del programa de un año, incluso el titular de la medalla de oro en el el programa de un año a menudo tiene dificultades para conseguir un buen trabajo, mientras que los medallistas de oro del programa de dos años tienen múltiples pretendientes que los anhelan.

Con un aumento salarial anual del 15% conservador, el salario medio de dos años MIM en IIMA con dos años de experiencia previa será de Rs. 33 mil rupias cuando tienen seis años de experiencia acumulada (igual a un año de MBA que ahorraron un año). En otras palabras, la mediana de un año de MBA debería haber sido Rs. 33 mil rupias si el valor percibido era el mismo. Solo obtuvieron Rs. 25 mil rupias porque el valor percibido del MBA de un año fue menor y sus cinco años más de experiencia laboral previa al MBA se descontaron en comparación con la experiencia previa al MBA de los estudiantes MIM de dos años. El valor más bajo percibido del programa MBA de un año durante el programa MIM de dos años existe en el mercado laboral en la India a pesar de que hay un 52.5% de reserva (SC + ST + OBC + PWD) en los programas MIM de dos años en todos los IIM mientras no hay reservas de asientos en los programas de MBA de un año en ningún IIM o ISB.

Además, cada estudiante de MIM de dos años en IIMA, interesado en conseguir un trabajo, recibió una oferta de trabajo en el campus, pero varios estudiantes de MBA que estaban interesados ​​se fueron sin ninguna oferta de los reclutadores del campus y se unieron a ex empleadores. Es bien sabido que tener una oferta de un campus de IIM, incluso si no es el más deseado, les da a los estudiantes de MIM de dos años la influencia que necesitan para obtener un mejor trabajo fuera del campus. No tener un trabajo en el campus de IIM hace que sea más difícil para los MBA de un año obtener trabajos fuera del campus. En general, unirse al MBA de un año en los mejores IIM es una buena opción con perspectivas profesionales razonables, pero solo si el MIM de dos años en el mismo IIM con perspectivas profesionales mucho mejores está fuera de su alcance.

Un MBA es un MBA. No creo que muchos empleadores sepan la diferencia entre estos programas. La fuerza de un MBA generalmente se obtiene de la reputación de su institución otorgante. Por lo tanto, un MBA INSEAD versus un MBA de Wharton es generalmente una comparación entre INSEAD y Wharton. Ambos son excelentes programas.

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