Sí, realmente hay tres o cuatro cubos:
- Autónomo – trabajador único de la empresa – el clásico “consultor individual” o “autónomo”
- Autónomo – propietario de una pequeña empresa
- Empleado de una pequeña empresa (<10 empleados)
- Empleado de una gran empresa (> cientos de empleados)
Hay cosas buenas y malas en todo esto. Como autónomo independiente, puede tomar las decisiones sobre lo que está haciendo, pero también debe comercializarse usted mismo, para que pueda hacer cosas como comprar alimentos y tener un techo sobre su cabeza. También hay una determinada tarea de tamaño máximo con la que trabajará: puede ser parte de un proyecto más grande, pero SU responsabilidad será limitada.
Como empleado de una pequeña empresa, no tiene que preocuparse día a día por el marketing, las finanzas, etc., aún debe tener en cuenta que las pequeñas empresas tienen altibajos económicos como cualquier otro y debe darse cuenta de que algún día podría venir cuando el propietario dice “ya no somos una empresa en marcha, ha sido genial, pero estamos cerrando”. Como propietario de una pequeña empresa, usted está del otro lado: ¿tenemos suficientes negocios para hacer la nómina? ¿Tenemos más trabajo que hacer que personas para hacerlo? ¿Contrato a alguien ahora y luego tengo que despedirlo si no conseguimos otro trabajo en casa?
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Y al igual que una persona que trabaja por cuenta propia, hay una especie de proyecto de escala máxima del que usted será responsable: una empresa de 10 personas no va a hacer un proyecto de $ 100 millones. Existe una complejidad para los proyectos grandes que simplemente no verá en una empresa pequeña o como propietario único.
Una gran empresa puede hacer grandes cosas, algo en lo que necesita 3000 personas para hacer el trabajo (como construir y volar un rover Mars), donde necesita una gran infraestructura (un edificio para construir y probar ese rover) y lleva años diseñarlo. , compilarlo y probarlo. Las empresas más grandes también tienden a ser más estables: tendrán múltiples trabajos más grandes a la vez, por lo que los altibajos de cualquier trabajo no afectan tanto a la empresa como a una pequeña empresa, donde un gran trabajo puede perturbar sistema entero.
Cada uno de estos es interesante, y el que prefiera dependerá más de su personalidad que cualquier otra cosa.