Obtuve mi primer trabajo con una agencia de las Naciones Unidas (pero no era de nivel de entrada) porque tenía una experiencia única que esa agencia necesitaba. Y esa fue mi primera lección sobre cómo conseguir un trabajo en las Naciones Unidas: debes tener las habilidades y la experiencia específicas que un trabajo en particular está pidiendo. A menudo, una persona de nivel de entrada es la que pasa por la pila de cientos de CV para un puesto, dejando de lado a todos aquellos que no tienen la experiencia EXACTA solicitada (si el puesto solicita un hablante ruso, cualquier CV que no nota que el idioma ruso se deja de lado, por ejemplo).
Me parece que la mayoría de las personas que trabajan para agencias de la ONU en el nivel P3 o superior no trabajaron a través del sistema de la ONU, no comenzaron en trabajos de nivel de entrada. Más bien, fueron contratados porque tenían experiencia en el área de especialización. Y obtuvieron esa experiencia de organizaciones sin fines de lucro y ONG, a menudo en sus propios países. Y esa experiencia podría provenir del trabajo remunerado, o podría provenir del voluntariado. En mi primera entrevista con una agencia de la ONU, el comité de entrevistas se unió a mi voluntariado para ayudar con las comunicaciones de una organización de derechos reproductivos: no les importaba que fuera una posición no remunerada, les importaba que tuviera mucha experiencia en la comunicación sobre un cuestión delicada
Los trabajos de nivel de entrada, aquellos en el nivel G, que se consideran administrativos, casi todos son ocupados por personas que ya viven en la ciudad donde se encuentra el trabajo de nivel de entrada. Además de estar ya en el área, hay otras cosas que pueden ayudarlo a conseguir un trabajo de nivel G: poder trabajar no solo en inglés, sino también en otro idioma de la ONU; tener una experiencia administrativa sobresaliente (eres un genio en el uso de cualquier base de datos, no solo para ingresar datos sino para generar informes); has trabajado en entornos multiculturales; ser ciudadano del país que financia el puesto; y ser de un país en desarrollo. Y para los puestos de nivel de entrada, ciertamente es de gran ayuda si tienes a alguien en esa agencia que esté familiarizado con tu trabajo y
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Tengo un blog con mucha más información sobre lo que la ONU y otras ONG internacionales están buscando cuando se trata de candidatos.