No me preocuparía por “desperdiciar” habilidades de habla excepcionales. En términos de donde he trabajado, los ejecutivos y especialmente los altos ejecutivos (CTO, CIO, Director Gerente de Plataformas, Director de Calidad Global, etc.) tienen excelentes habilidades para hablar y presentar, además de buenas habilidades técnicas, capacidad para navegar política y conflicto, etc.
Como ejemplo del mundo real, estuve revisando esta página ayer (no es que haya ido a Princeton ni estoy mencionando nada político), pero tenga en cuenta algunos de los antiguos alumnos notables 🙂
Ex alumnos notables
- Como desarrollador de Python, ¿alguien debería postularse en Facebook o no?
- ¿Está bien trabajar constantemente hacia tu carrera durante la universidad en lugar de enfatizar en divertirte?
- ¿Cómo elegir entre medicina e informática? Más específicamente, ¿cómo elijo entre ir a un gran programa para CS (UWaterloo) e ir a un programa que sería mejor para la escuela de medicina?
- ¿Cuál es la solución de planificación de la jubilación para los titulares de trabajo inestables?
- ¿Cómo trabajar en la Organización Mundial de la Salud / ONU / UNICEF? ¿Qué carrera debería tener que otras personas siguieran? ¿Alguien tiene algún contacto?
Otro ejemplo notable son las conversaciones TED. Toman una serie de expertos de la industria o expertos en sus campos y los ayudan a hacer una presentación realmente excelente y convincente.
Ser un excelente comunicador en comunicación escrita y oral / auditiva y presentaciones públicas lo distinguirá.
Incluso en el día a día, ocasionalmente los equipos y las personas con las que he trabajado tienen la oportunidad de hacer presentaciones, por ejemplo, para posteridad, conocimiento institucional, capacitación, etc. capacidad y nominarlos para hacer varias cosas … y podría ser reconocido de manera más amplia por esos.