Depende de la puesta en marcha y en qué etapa se encuentren.
¿Tiene la oportunidad de obtener una parte de la acción a través de IPO o similar, o es solo otro engranaje? Tener un título es bueno, pero hay una gran diferencia entre un título de MIT y alguna “universidad” anunciada en la televisión.
Tomemos una dosis de realidad aquí. Necesitará un salario suficiente para vivir en un lugar seguro mientras se hace cargo de sus deudas universitarias y demás. Muy pocas oportunidades valen más para endeudarse. Dicho esto, a menos que haya acumulado una montaña de deudas, no necesita $ 60K y, a menos que tenga habilidades comprobadas, es probable que no valga la pena teniendo en cuenta lo que se ofrece a los desarrolladores experimentados que pueden producir “hoy”.
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Cuando se trata de salario, te sugiero que aprendas a practicar hablar de ello en un contexto diferente. La pregunta es, ¿cuál es el potencial de crecimiento dentro de la empresa para usted? Un salario inicial bajo con una revisión en unos pocos meses con un aumento garantizado de cierto tipo vale la pena tratar a veces. Si están dispuestos a ponerlo en papel, eso es. No elija tonterías de “confianza” ya que las personas a veces “olvidan”. Si está obteniendo opciones, mire los períodos de adjudicación. Desafortunadamente, ha habido muchas compañías a las que les gusta liberar a las personas justo antes de otorgarles trampas.