Trabajé para un par de compañías de software, una de ellas es la empresa de TI más grande de la India. Tengo poca experiencia apareciendo para entrevistas y descifrándolas.
En primer lugar, no puedes hacer nada con tus académicos. Se fue.
Ahora, dado que necesita un interruptor, debe centrarse mejor en sus habilidades manuales y de automatización. Para la mayoría de las empresas en las que presentaría una solicitud, los académicos no importarán tanto una vez que borre su entrevista, ya que es un tipo experimentado.
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La cuestión es que podrías tener dificultades para recibir entrevistas si no tienes buenos académicos. Por lo tanto, su sección de experiencia profesional debe compensar las trampas creadas por la sección académica en su CV.
Además, es posible que desee publicar algunos documentos o certificaciones importantes para que los reclutadores no tengan una decisión difícil por parte de sus académicos, si se trata de llamarlo para una entrevista.
Bueno, eso es solo una sugerencia de mi parte.