Es sabio preguntar sobre cómo mejorar en el trabajo. De las personas muy exitosas que conozco, ejecutivos de Fortune 500, empresarios y ejecutivos sin fines de lucro, todos continúan aprendiendo en el trabajo. Aquí hay algo que aprendí de ellos sobre cómo mejorar el trabajo:
Mejora de habilidades técnicas
Al principio de su carrera, las habilidades técnicas serán lo que distinga su desempeño. Como empleado de nivel de entrada, debe sobresalir en hacer el trabajo. Probablemente aprendiste mucho de lo que necesitas saber en la escuela, pero puedes seguir aprendiendo. Sitios como Coursera | Cursos en línea de las mejores universidades. Únase gratis y Lynda: los cursos en línea, las clases, la capacitación y los tutoriales son buenos para adquirir algunas habilidades técnicas en programación, Excel, finanzas y cualquier otra cosa que pueda necesitar en su trabajo.
- Perdí a mis padres, no tenían dinero y de todos modos, completé el 12º puesto, pero para convertirme en una azafata necesito dinero. ¿Hay alguna solución?
- ¿Cuáles son las diferentes oportunidades de trabajo para una ingeniería mecánica después de la graduación, aparte de GATE?
- Me gustaría ser experto en programación / desarrollo a través de MVC usando ASP.NET. ¿Cuál es la forma más razonable de hacerlo: tener un tutor o tomar una clase o autoaprendizaje?
- ¿Vale la pena seguir trabajando en el sector tecnológico si no puedo acceder a los mejores trabajos (que requieren habilidades técnicas / de codificación)?
- Si quieres convertirte en astronauta, ¿es absolutamente obligatorio tener experiencia de vuelo?
Una forma aún mejor de aprender es hablar con sus colegas más experimentados. Encuentra a alguien que ha estado trabajando entre 5 y 10 años más que tú y estudia cómo funciona. Puede solicitar establecer una tutoría informal con ellos, como trabajar juntos una hora a la semana donde esta persona revise su trabajo y le dé consejos. También puede pedirle a su gerente que lo ayude, ya que probablemente tuvo su trabajo hace solo unos años. Escribí sobre pedirle ayuda a tu jefe en mi blog: Cómo pedirle ayuda a tu jefe sin parecer estúpido
Mejorando las habilidades interpersonales
A medida que avance en su carrera y obtenga algunas promociones, notará que las habilidades interpersonales se vuelven más importantes. Si tienes grandes habilidades técnicas, es probable que te asciendan a gerente en algún momento. Luego, debe aprender a entrenar sus informes directos, manejar conflictos y sobrevivir a algunas políticas de oficina. Desarrollar sus habilidades interpersonales al comienzo de su carrera puede ayudarlo a sobresalir como gerente.
Numerosos estudios han demostrado que la inteligencia emocional es importante para el liderazgo. El recurso inicial para aprender sobre esto es del libro que popularizó la ecualización: Inteligencia emocional: por qué puede importar más que el coeficiente intelectual: Daniel Goleman: 9780553383713: Amazon.com: Libros
Un entrenador profesional o un entrenador ejecutivo también podría ayudarlo a desarrollar estas habilidades, pero es posible que desee esperar hasta que haya leído algunos libros sobre el desarrollo profesional y los blogs que se relacionan con ellos.
Escribí una serie sobre el desarrollo de habilidades interpersonales en mi blog que podría ser un buen punto de partida: ¿Te sientes atrapado en la escalera corporativa? ¿Quizás tus habilidades interpersonales te están frenando?
Aprendiendo conocimiento de la industria
A medida que avanza en los rangos superiores de gestión, necesitará tener más conocimiento de la industria. Puede aprender esto de publicaciones comerciales en su industria. El jefe de su jefe (como un Director o VP) sabrá cuáles son las mejores publicaciones para su industria, por lo que puede pedirle recomendaciones.
También querrá establecer contactos con personas de su industria. A medida que vaya a los eventos de la industria, aprenderá quiénes son las compañías en su industria, tanto grandes como pequeñas. Aprenderá en qué se especializa cada uno y hacia dónde va el futuro de la industria.
También puede encontrar personas con quienes conectarse en la red desde el directorio de alumnos de su universidad de pregrado y LinkedIn. Le expliqué cómo hacerlo en esta publicación de blog: Redes: más que LinkedIn.
Tuviste un gran comienzo al continuar aprendiendo en el trabajo. Apuesto a que te irá bien en tu carrera. ¡Buena suerte!