Quiero ser un facilitador profesional, ¿cómo empiezo?

En su comentario adjunto a la pregunta hay una cita de la Declaración de Valores y el Código de Ética de la Asociación Internacional de Facilitadores. (Lo reconocí porque era una pequeña parte del gran equipo que creó el documento). Comience con la IAF.

Visite el sitio web (http://www.iaf-world.org) y revise las Competencias principales. Están en la pestaña Desarrollo profesional en la página principal. Esto le dará una buena idea de las habilidades y destrezas que se esperan de un facilitador. Considere si son, de hecho, cosas que le interesan hacer. ¿Ya tienes algunas de esas habilidades y, de ser así, qué tan hábil eres? Esto debería darle una idea de cuánto trabajo necesitará hacer para prepararse para este tipo de trabajo.

Averigüe si hay un capítulo local de la IAF cerca de donde vive. Lo encontrará en la pestaña “Acerca de nosotros” en la página principal del sitio web de la IAF. Es posible que pueda involucrarse con un grupo de facilitadores ya existente en su área. Si no, hay un capítulo virtual que se reúne en línea, aunque tienden a centrarse en la facilitación en el espacio virtual en lugar de las reuniones cara a cara, por lo que es un poco especializado.

Consigue algo de entrenamiento. Existen muchas opciones, aunque puede ser difícil encontrarlas y saber qué elegir. Actualmente estoy en la mitad de un período de dos años como Director de Desarrollo Profesional de la Junta Directiva de la IAF. Comuníquese conmigo a mi correo electrónico de la IAF [correo electrónico protegido] y puedo indicarle algunas opciones dependiendo de dónde viva. Si no puedo, lo más probable es que pueda presentarte a alguien que pueda. Tengo contactos con otros facilitadores en al menos 60 países.

Consulte con los facilitadores en su localidad las oportunidades para ser un suplente de ellos. Las membresías paralelas con foros virtuales en LinkedIn, por ejemplo, IAF, lo ayudarían a mantenerse al tanto de los problemas y términos contemporáneos. Desarrolle una apreciación multidimensional de sus intereses y vea si funciona para usted.

Primero piense en cuáles son sus experiencias y habilidades. ¿Tienes experiencia en ciencias ambientales? ¿Software? ¿Márketing? ¿Administración de Empresas?

Use su experiencia como punto de partida. Usted sabe cómo hacer que las personas en esa línea de trabajo alcancen sus objetivos y resultados ideales a través de la facilitación y la creación de procesos. Comercialícese de esa manera y use sus conexiones en ese campo para obtener sus primeros trabajos.

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