Saber lo que no quieres hacer en realidad no es muy útil para saber lo que quieres hacer. Mi trabajo es ayudar a las personas a ingresar a las escuelas de posgrado, y alguien con quien estaba trabajando fue rechazado por Stanford Business School, su mejor opción. La escuela permitió que los solicitantes llamaran al final del año de solicitud para una crítica de su solicitud. A este hombre le dijeron: “Sabes por qué dejas tu trabajo, pero no sabes lo que quieres hacer”.
Puede gastar parte de esos $ 15k en asesoramiento profesional, o pasear por Internet gratis y descubrir cuáles son sus fortalezas y debilidades, pero las fortalezas no necesariamente coinciden con los intereses. Haría una lista de todo lo que odias de tu trabajo y tu vida actual, y todo lo que amas de ellos, el enfoque estándar de dos columnas. Le daría algo de tiempo, de una semana a un mes, repensar, agregar, subdividir. Asegúrese de considerar actividades que no sean de trabajo, desde cuidar niños hasta podar las rosas. Entonces encontraría una lista de trabajos. Mire las ofertas de trabajo en algún lugar como LinkedIn, o en una gran corporación, hospital o universidad. Vea qué trabajos requieren habilidades que le gustan o que tiene.
Paso 3, intenta comunicarte con las personas que tienen ese trabajo. ¿Necesitaban educación, experiencia o conexiones? Puedes comprar educación; puedes construir experiencia, aunque a menudo como voluntario o con un salario muy bajo. Las conexiones pueden ser más difíciles, pero la persona con la que contactó es la primera; invítelo a almorzar.
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Haga un plan y espere que tome algo de tiempo. Pasaste seis años para aprender que no te gusta lo que haces; permita al menos un año o dos para arreglarlo.