¿Qué tan importante es una pasantía para un estudiante de doctorado?

Las pasantías de posgrado parecen más útiles cuando se busca un puesto en un laboratorio corporativo, como Microsoft Research. Por lo que observo, sus contrataciones de nuevos doctorados son en su mayoría de estudiantes que previamente han realizado prácticas.

No estoy seguro de que una pasantía en un grupo universitario de los EE. UU. Ayude tanto a obtener un puesto de postdoctorado en el grupo. En primer lugar, las posiciones postdoc en CS todavía son bastante raras en los Estados Unidos. Por lo tanto, no hay garantía de que el grupo con el que realizó la pasantía tenga un puesto postdoc cuando se gradúe. Para el grupo que tiene tal posición, puede haber un requisito o preferencia de la agencia de financiación para un ciudadano o residente permanente. La situación en la que una pasantía podría marcar la diferencia es si tuviera sus propios fondos para una beca de posgrado. En ese caso, ser una “cantidad conocida” para el grupo podría hacerlos más propensos a hospedarte.

Hay buenas razones para realizar una pasantía de posgrado (ver cómo es la industria, desarrollar una segunda línea de investigación, cultivar un recomendante), pero no creo que ayudar a conseguir una posición académica de postdoctorado sea una buena opción.

(A2A)

Estoy de acuerdo con David Maier y Rishabh Jain. Para obtener un buen postdoc (en una universidad), una pasantía de investigación no es necesaria ni de mucha utilidad. La pasantía podría ayudar si está solicitando un postdoc en un laboratorio de investigación, que son como perfiles de investigadores temporales que ciertos laboratorios de investigación tienen en función de la duración de ciertos proyectos en los que están involucrados. Las pasantías también pueden ayudarlo si finalmente busca puestos de investigador permanente en esos laboratorios Hay una excepción, y es si la pasantía lleva a una publicación directamente relacionada con el área en la que está interesado el posible mentor postdoc.

Para obtener una buena posición académica de postdoctorado, necesita a) ser conocido yb) conectarse en red, digamos en conferencias. Puede ser conocido trabajando en un área similar a su posible mentor postdoc, publicando en lugares similares, etc. Para establecer contactos, vaya a hablar con personas en conferencias, pregúnteles en qué han estado trabajando últimamente, hágales saber lo que usted hace ‘ estás trabajando y, en general, intenta iniciar una conversación significativa. Si no está en persona en las conferencias, también puede hacerlo por correo electrónico, pero su tasa de éxito puede variar. Los postdocs académicos no siempre se publican necesariamente como “ofertas de trabajo”, por lo que esta parte es crucial.

Espero que esto ayude. ¡Todo lo mejor!

(A2A)

Estoy de acuerdo con David Maier. Nunca lo he visto útil, aparte de si quieres terminar trabajando en el mismo grupo y haces un gran trabajo. Entonces, por supuesto, el hecho de que te hayan probado y de que hayas trabajado es ventajoso. He visto que esto sucede incluso dentro de los Estados Unidos, que alguien viene por 2 meses para ayudar en un grupo con una técnica específica y luego regresa para un post-doc.

Espero que ayude, buena suerte!