¿Cuáles son algunos trabajos de carreras en los que la atención al detalle y la rutina son menos importantes que el pensamiento general y las habilidades analíticas?

Siento que esta es una pregunta importante que está explorando.

Desde mi experiencia, el panorama general es una función tanto del campo que elijas como del rol que tienes en un campo determinado .

Los campos en los que el pensamiento general (y las habilidades analíticas para apoyarlos) tienen una gran demanda incluirían:

1. Economía, especialmente macroeconomía.
2. Políticas públicas
3. Análisis de la industria (esto podría ser en el contexto de la gestión de cartera o investigación financiera)
4. Capital de riesgo (a diferencia de PE donde la necesidad de orientación detallada es alta)
5. Consultoría y asesoramiento en general. Esto es definitivamente cierto para la consultoría de gestión o cualquier momento similar de carrera profesional de resolución de problemas.
6. Carreras de inversión / gestión de cartera, especialmente macro fondos o
7. Futurología 🙂

Los roles en los que esta habilidad es muy importante son la alta gerencia, la gestión de proyectos o iniciativas especiales, el emprendedor / cofundador. Por ejemplo, la contabilidad o incluso la ley pueden parecer una cuestión de atención al detalle para los analistas junior, para la mayoría de las personas mayores en esas organizaciones, la comprensión general y los movimientos se vuelven bastante importantes (esta es mi opinión personal).

Haz tu propia lista
Mi lista es, por supuesto, incompleta. Una forma de generar su propia lista es pensar en problemas en su área de interés que requieran una visión general y determinar de quién es la tarea de preocuparse por esos problemas. Algunos ejemplos:

1. ¿Cómo puede Estados Unidos eliminar sus deudas?
2. Teniendo $ 50 mil millones para gastar, ¿cuál resolverías primero, el SIDA o el calentamiento global? de Bjorn Lomborg: prioridades globales más grandes que el cambio climático | Video en TED.com
3. ¿Cuál es el futuro de la vivienda? ¿Cuáles son las formas fundamentales en que la vivienda de la próxima generación podría diferir del presente? ¿Qué pasa con las viviendas de bajo costo para las familias pobres y de clase media baja?
4. ¿Qué mercados emergentes (y qué sectores en ese mercado emergente) están listos para la inversión en este momento?
5. ¿Qué empresas tienen más probabilidades de verse afectadas?
Piense en quién está respondiendo esas preguntas para crear su propia lista.

Algunas reflexiones sobre la transición a un tipo de trabajo general
Terminaré con 3 puntos que debes considerar al hacer una transición profesional basada en este tema.

1. El panorama general / pensamiento abstracto importará materialmente más a medida que uno crece en la carrera. Por lo tanto, debe decidir si solo desea esperar para convertirse en gerente / gerente senior.

2. La mayoría de los roles / trabajos que requieren un pensamiento general también parecen requerir habilidades muy fuertes de gestión de personas (por ejemplo, consultoría o VC o emprendimiento o alta gerencia de una empresa). Así que perfecciona esta parte de tu conjunto de habilidades y personalidad.

3. Probablemente lo sepa, pero haga un esfuerzo adicional para entrar en detalles en el campo o proyecto elegido. Las personas cuya fuerza es entrar en el panorama general tienen una probabilidad adicional de perder matices cruciales sobre los problemas y sucumbir a la generalización. ¡Esto es completamente controlable y conquistable con práctica!

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Más trabajos de bajo nivel gerencial y trabajos rutinarios no requieren habilidades analíticas y reflexivas porque estos trabajos no influyen en el negocio de una manera que la alta gerencia sí

Buena suerte