Si no tiene un título, ¿debería poder trabajar y, de ser así, debería poder ganar tanto como las personas con títulos?

Soy un gran creyente de que gran parte de lo que aprendes en la universidad forma una gran base para tu carrera, pero en realidad son muchas de tus otras habilidades periféricas las que determinarán tu éxito [Consulta mi blog para ver el artículo]. Sin embargo, sigo pensando que tener el título tiene algún valor.

Primero, hay asuntos prácticos para carreras que requieren conocimientos específicos. Si bien es posible que también conozca la información, es muy fácil para alguien ver que tengo un título de ingeniería y saber que tengo una base en el tema que desea. Claro, podría haber aprendido este material por mi cuenta sin el título, pero es más fácil para ellos ver el título de BS y seguir adelante.

En segundo lugar, creo que el hecho de que tienes un título demuestra tu habilidad para asumir una tarea difícil y verla hasta el final. La mayoría de los títulos son de 4 años y completar el título demuestra que puede cumplir con una tarea semi-difícil (dependiendo de la especialización que elija).

Finalmente, en la misma línea de mi primera razón, es solo una forma fácil para RR.HH. de eliminar a las personas y obtener un mejor candidato PROMEDIO. Digo promedio porque creo que el graduado universitario promedio tendrá una mejor base educativa que el no graduado promedio. Del mismo modo, al comparar universidades de candidatos, el estudiante promedio de una universidad de la Ivy League es probablemente más inteligente que el estudiante promedio de una universidad comunitaria. Por supuesto, hay excepciones y es un poco injusto para la persona que asistió a una universidad comunitaria o no a ninguna, pero realmente tiene una base excelente.

Por lo tanto, por estas razones, si bien creo que alguien sin un título universitario debería ser capaz de ganar un buen salario como un individuo graduado, no creo que sea tan práctico en nuestros días. Los hechos simples son que las personas sin títulos están excluidas de muchas oportunidades. Si esto es justo o no es otra pregunta, pero solo estoy señalando la realidad de la situación que sin un grado estás severamente limitado.

Interesante pregunta. Por supuesto, alguien sin un título universitario debería poder trabajar, de hecho, se deben cubrir muchos puestos que no necesitan un título. Esto no significa que no haya capacitación, solo significa una vía paralela de aprendizaje u otro tipo de habilidades adquiridas fuera del entorno universitario. La segunda parte es más complicada. ¿Debería un ingeniero que trabaja en el campo supervisando un proyecto ganar más dinero que un capataz o un administrador con años de experiencia en la construcción? ¿Debería alguien que no fue a la universidad esperar tener el mismo estilo de vida que otro que sí fue a la universidad? Esa pregunta, en mi opinión, va a qué filosofía uno firma. Ciertamente, sabemos que solo tener un título no debería significar automáticamente más dinero, ya que puede no representar la capacidad real de producir nada. Pero, ¿quién decide cuál de los dos es más productivo? ¿Sociedad? ¿La Union? El gerente / propietario de la empresa? Ahí es donde se pone turbio.

Por supuesto.

No tiene restricciones para trabajar sin un título. La mayoría de las personas no tienen un título, aunque se está acercando a 50:50 en los Estados Unidos.

Pero muchas de las ocupaciones con mayores ingresos requieren un título: médicos, abogados, ingenieros. Y por una buena razón, los efectos de tener un médico, abogado o ingeniero con poca educación pueden ser catastróficos.

Aún así, puede ganar mucho dinero en los oficios, aunque muchos de ellos requieren estudio y certificaciones.

Si eres bueno en ventas, puedes ganar mucho dinero.

Uno de mis hermanos mayores tiene un gran trabajo y gana muy buen dinero, pero no asistió a la universidad ni a la universidad. Pero hoy las expectativas son muy diferentes que cuando era más joven, ahora se espera que la universidad o la universidad para muchos trabajos que antes no lo requerían.

Sí, deberías poder trabajar.

Creo que si puede hacer el mismo trabajo sin un título que alguien que tiene el título, se le debe pagar la misma cantidad.

También creo que los empleadores están muy ansiosos por decir que un título de 4 años es necesario para sus trabajos.

He visto puestos de asistente administrativo básico donde requieren un título de 4 años y pagan $ 9 / hora. Eso es una tontería. ¿Cuál es el punto de obtener un título si ese es el tipo de trabajo que vas a obtener?

Me gusta ver un título de 4 años en un currículum, pero para mí, no es tan importante como la experiencia y lo que un candidato realmente puede hacer.

Un título de 4 años en inglés sin experiencia laboral no ayudará a alguien a hacer un trabajo en mi empresa. Sin embargo, alguien con 7 años de experiencia en Wal-Mart tendrá más de las habilidades que estoy buscando.

Todo depende del trabajo. Creo que hay muchos trabajos que requieren títulos que no deberían existir. Por otro lado, los abogados necesitan títulos, los médicos deberían tenerlos, las enfermeras deberían tenerlos.

Su secretaria debería tener más conocimiento por experiencia que de una escuela.

Pero esa es solo mi opinión.

Sí a la primera pregunta en la que deberías poder trabajar, pero es posible que debas esforzarte mucho más y pasar por muchos más obstáculos que alguien con capacidades similares a la tuya.