¿Qué tan difícil es el proceso de reclutamiento de Accenture para una más fresca? ¿Debo estar técnicamente bien preparado?

Hola nandini

Sí, tienes que estudiar bien en documentos técnicos también. Según su pregunta, no estoy seguro de si está solicitando como Freshers o Experimentado.

Si eres Freshers, entonces debes estudiar todos los documentos técnicos que has aprendido en tu graduación. Siendo un humano normal, no podemos ser maestros en todos los aspectos técnicos o lenguaje de programación. Conozca lo básico de todo, pero conviértase en maestro en Uno, lo que más le guste, ya sea C, Java o DB. Durante su entrevista puede responder la pregunta básica y también para comenzar la conversación con el entrevistador puede responder en el idioma que más conoce.

En caso de que tenga experiencia y aplique en Accenture, debe hacerlo y debe conocer su dominio muy bien. Para que el entrevistador pueda saber que usted es el mejor de todos los otros CV que ha encontrado.

La contratación de Accenture es muy simple, pero a veces lleva tiempo desplegar nuestra Carta de oferta. En ambos sentidos, el proceso es el mismo:

  1. Revisión de CV: su CV se incluye en la lista corta o se envía a la papelera ( Lo siento 🙁 )
  2. Primera ronda: en esta ronda, HR verifica si conoces tu habilidad ( para experimentado ) y esta es la ronda de aptitud ( para más fresco ).
  3. Ronda técnica: Esta es una ronda técnica, basada en su graduación o el último trabajo que realiza. Esto toma alrededor de 10 a 40 minutos, a veces también se extiende a 1 hora. Para mí fue a 50 min. La gente dice que cuanto mayor sea la duración de la entrevista, más posibilidades tendrás de contratar, pero yo personalmente no creo en las declaraciones. Se basa únicamente en el entrevistador y sus respuestas.
  4. El envío del documento ocurre aquí. Si ha despejado todas las rondas anteriores.
  5. La última y favorita parte mía, discusión salarial.

Espero que esto te ayudará. ¡¡Buena suerte!!

Nota: Solo para hacerle saber que no soy del equipo de contratación. 🙂

  • SKG

Si estás más fresco, entonces depende completamente de tu suerte, yo estaba más fresco cuando me pusieron acentuado en mait. Algunos reclutadores hacen preguntas difíciles y otros seleccionan haciendo preguntas sobre sus antecedentes.

Si eres lateral, entonces debes ser minucioso con tu experiencia técnica, ya que en la técnica telefónica te hacen preguntas de calidad.

Todo lo mejor … 🙂

Hola

Como Accenture es un reclutador masivo, es bastante fácil descifrar la entrevista. Si se preparó bien y conoce los conceptos básicos de cualquier lenguaje de programación que sea competente, podrá descifrar el proceso de la entrevista fácilmente.

Gracias

Me cambié de otra compañía para que profundizaran durante mi ronda técnica. Asegúrese de conocer bien sus temas, especialmente los que ha mencionado en el CV. Si está más fresco, entonces debería poder pasar rápidamente las rondas de entrevistas. Son bastante fáciles

El proceso de reclutamiento de Accenture está bien, no es demasiado difícil, hacen la pregunta 3–5, eso es, relacionado con el perfil para el que están contratando. Lo mismo en AMEX