Acepte la oferta de trabajo de la Compañía A y proporcione una fecha de inicio lo suficientemente futura como para que la Compañía B le haya respondido definitivamente. Aceptar una oferta de trabajo no significa automáticamente que tenga que terminar trabajando para una empresa. Esto es, por supuesto, si tiene un tiempo limitado para responder a la Compañía A. Si no hay restricción de tiempo en su aceptación de la oferta de trabajo de la Compañía A, puede informarles que está considerando su oferta y se lo hará saber por ‘x ‘ fecha.
El escenario perfecto sería que la Compañía B vuelva a usted con una oferta jugosa y luego puede volver a la Compañía A y hacerles saber que ya no podrá comenzar a trabajar con ellos ya que sus planes han cambiado. Tenga cuidado de no dar a la Compañía A cualquier razón que pueda hacer que lo incluyan en la lista negra para cualquier empleo futuro si sabe que esta es una compañía con la que luego podría estar empleado.
Sin embargo, si la Compañía B regresa y dice que no, puede comenzar a trabajar normalmente según la oferta aceptada con la Compañía A.
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¡Buena suerte!