Tengo dos ofertas de trabajo. Ambos son buenos. Sin embargo, el primero me dijo que yo era la segunda opción. Siento un poco vergonzoso elegir una oportunidad que otros les ofrecen. ¿Me equivoco al pensar?

El primer empleador le dijo que era su segunda opción, pero el segundo empleador no dijo nada. Podrías haber sido su última opción por todo lo que sabes. Si renuncia a su primer trabajo por este motivo, le corresponderá a la persona que fue su tercera opción. No va a dar dos gritos si fue la tercera opción, pero se alegraría de haber conseguido el trabajo en primer lugar.

Lo que digo puede sonar un poco predicador, pero es cierto, sin embargo. No vas a entrar primero todo el tiempo. Es un hecho. Y tu mentalidad debería reflejar eso. La capacidad de tomar críticas y usarlas de manera constructiva para mejorarte a ti mismo.

No está mal tanto como mal dirigido. La oportunidad es algo extraño.

Piense por un momento en el papel que tienen los actores; o no. Hay muchos ejemplos en los que la primera opción no pudo desempeñar el papel. Posteriormente fue a otro actor que lo hizo suyo y, a veces, ganó premios o aclamaciones crticales.

Centrarte en ti mismo, tus ambiciones, tus esperanzas y sueños. Enfocate en lo que quieres. Ahora pregúntese dónde se pueden realizar mejor esas cosas. Ahora tiene una respuesta basada en algo tangible y real.

Pregúntese, después de trabajar en este primer trabajo durante uno, tres, seis, dieciocho meses, ¿cuánto le importará el hecho de que un candidato “aparentemente” superior rechazó el puesto, y lo hizo por razones completamente desconocidas para usted?

¿Cómo afectará este hecho su desempeño laboral? ¿Tu logro profesional? ¿Tu habilidad para disfrutar tu trabajo?

Esperemos que la respuesta sea nula. De lo contrario, tal vez necesite otros tipos de desarrollo personal además del crecimiento profesional, ya que puede tener algunos problemas de autoimagen.

¡No pienses en los demás!

Compare los perfiles de trabajo.
piensa … ¿qué suites te quedan mejor?

si ambos perfiles de trabajo son iguales …
ver qué trabajo te paga más …
pensar profesionalmente … no emocionalmente …!
Porque … es la elección del trabajo … ¡y no de la novia para ti!

¡Espero que ayude!

He mantenido una regla para la vida corporativa: ama tu trabajo, no tu compañía.
La compañía puede atornillarlo en cualquier momento en función de su posición en el mercado. En cuanto a su pregunta, tome el trabajo que le brinda la mejor compensación y trabajo / designación. Sabes que te equivocas al pensar en ser la segunda opción, por eso publicaste esta pregunta para que otros puedan decirte que estás siendo un imbécil.
¡Así que toma lo mejor que estés recibiendo y dile a tu ego que se vaya a la mierda!

Haz lo que tengas que hacer sin preocuparte por los demás.

Nada está bien o mal. Todo es una percepción.

Ni su primera persona de trabajo lo va a sacar de la segunda opción.
Tampoco va a pasar la segunda oportunidad. Haz lo que sientas mejor para ti …

¿Le dijeron oralmente que usted es la segunda opción? ¿O dieron por escrito?
Nunca he oído hablar de tal cosa por escrito. Tener un trabajo de respaldo si es posible.
Obtenga un trabajo lo antes posible y envíeles una carta certificada (correo certificado) que indique que los mantuvo como segunda opción y agradezca su generosidad por considerarlo para una vacante en su oficina.