Si. Es normal. En muchas agencias y empresas, la persona responsable del área de especialización también será responsable de contratar personas para trabajar dentro de esa área de especialización.
He liderado varios equipos web en mi carrera, primero como director y luego como vicepresidente. Finalmente, decidí sobre cada persona que contratáramos para cualquier rol de UX, incluidos los pasantes. El Director Creativo tuvo la última palabra sobre cualquier diseñador y el Director Técnico sobre cualquier desarrollador. A menudo entrevistamos a personas juntas, especialmente en un entorno multifuncional.
Las empresas más grandes pueden tener más de un “proceso” en torno a la contratación, donde una persona de recursos humanos lo evalúa primero (normalmente por teléfono), pero a menudo la primera persona que se reúne con usted es una persona de confianza para determinar si usted es capaz de hacerlo el trabajo. Si creen que puede hacerlo, es posible que lo traigan de vuelta para reunirse con la persona a cargo, ya sea el Director, el Vicepresidente o el Presidente. Dependerá de la empresa, su tamaño y la importancia del rol que está solicitando para la persona con la que se encuentra. Todas las empresas son diferentes.
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