En primer lugar, no soy un departamento de recursos humanos, por lo que no estoy totalmente calificado para dar consejos que pueden diferir de una perspectiva de recursos humanos. Pero he aprendido al conocerlos. Según yo, él / ella debería ser:
- Guapo o hermoso (no significa piel clara)
- Bien vestidos (ya que son la cara de la Organización a la que representan).
- Posee excelentes habilidades de comunicación (lo necesitan siempre).
- Conocimiento de lo que está bien o mal dentro de la organización.
- Persona con los pies en la tierra (por lo que incluso un nuevo miembro puede obtener respuestas de él / ella).
- En el aspecto técnico deben saber sobre:
- MS-Excel
- MS Word
- MS-Powerpoint al menos
- Escritura efectiva de correo electrónico
- Tomador de notas efectivo
- Sobre la redirección de personas
Agregaré más una vez que les pida.
Hasta entonces ,
- ¿Es RRHH un buen campo en términos de perspectivas de trabajo?
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Destacado en gestión de Recursos Humanos. 🙂