A partir de abril de 2011, ¿cuál es la compensación de capital promedio para los nuevos empleados de nuevas empresas más populares como Facebook, Twitter, Groupon, Zynga, etc.?

La participación de capital ofrecida difiere en función de si la empresa es pública y del nivel de la posición. Pero supongamos que estamos hablando de una persona con cuatro años de experiencia en la industria como ingeniero de software, en el área de SF Bay, en una de estas compañías que ya se ha hecho pública.

La participación accionaria en promedio sería una concesión de RSU equivalente al salario de un año en valor (en el momento de la contratación), que se otorga durante un período de tres o cuatro años.

No habría reducción salarial.

Tenga en cuenta que este es un promedio. Puedes encontrar casos extremos, seguro. En un extremo, hay netflix, que no otorga ninguna acción, pero paga un salario base mucho más alto. Por otro lado, está Amazon, que otorga muchas acciones, pero te deja con un acantilado y un salario bajo después de unos años, a menos que seas un súper exitoso que no se haya agotado en ese momento.