Gracias por el A2A .
Los reclutadores no masivos se denominan no masivos por una razón. No se espera que compañías como Microsoft y Amazon acepten más de 50 estudiantes. Ya se trate de cualquier universidad en la India, incluidos los IIT y NIT, las empresas que más pagan siempre contratan solo a unos pocos seleccionados.
Las respuestas simples a esta pregunta pueden ser:
1. Los requisitos comerciales para las empresas no masivas son menores y, por lo tanto, contratan menos.
2. KIIT es el menos preferido sobre IIT y NIT.
3. Los estudiantes no pueden borrar el proceso de reclutamiento.
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Los estudiantes de KIIT no están tan motivados para ingresar a las mejores compañías. Rara vez encontrará a alguien que se prepare seriamente para compañías como Amazon, SAP, Intel, Mircosoft, etc.
Mientras que compañías como Accenture, TCS, Cognizant, IBM, Infosys, Wipro, Tech Mahindra, etc. son los reclutadores masivos y si ve su modelo de negocio y su fuerza laboral, puede obtener fácilmente la respuesta. Estas compañías tienen procedimientos de reclutamiento muy fáciles y, por lo tanto, todos son seleccionados.
Espero eso ayude.