¿Qué empleadores tecnológicos tratan mejor a sus empleados?

Es realmente difícil superar a Google. Aquí hay [1] un vistazo de por qué:

Google ciertamente inspira mucha lealtad con los cónyuges de Googlers. Si un Googler fallece mientras trabaja allí, todas sus acciones se vuelven inmediatas y, además del pago del seguro de vida, su cónyuge sobreviviente continúa recibiendo la mitad del salario del Googler durante los próximos 10 años. También hay un beneficio adicional de $ 1,000 / mes para cualquiera de los hijos de Googler.

“Cuando le mencioné este beneficio a mi esposa, ella lloró”, escribe un Googler. “Ella realmente lloró que la compañía haría eso por ella si algo me sucediera”.

Claro, hay comida gratis de alta calidad, mi hermano es un Googler y él garantiza la calidad de la comida, lleve a su perro al trabajo, el reembolso de la matrícula, charlas inspiradoras, masajes, salas de siesta, pero el beneficio de la muerte, eso es algo bastante increíble.

Notas al pie

[1] Una mirada al interior de los mejores beneficios para empleados de Google