¿Es legal pagar por clientes potenciales proporcionados por un empleado de una empresa competidora?

¿Hablan en serio? Es ilegal y poco ético.

Primero hablemos del empleado de la gran empresa. Su contrato de trabajo tendrá una cláusula que dice que no puede hablar sobre negocios, secretos, clientes, procesos y otros conocimientos de la empresa con nadie fuera de su organización. Está obligado por el contrato de no divulgación. Cualquier intercambio de dicha información es ilegal. Por minúscula que sea la oportunidad de negocio, el empleado podría ser despedido sumariamente por compartir secretos de la compañía.

Desde el punto de vista ético, el empleado no solo comparte información que se supone que no debe, sino que también solicita una tarifa de búsqueda que es muy poco ética. El empleado está en condiciones de brindarle esta información porque trabaja para esta gran organización. Si él era un profesional independiente y había obtenido esta información con su propio poder, estaba bien. Pero untar con mantequilla ambos lados del pan no es ético.

En cuanto a usted, también está actuando de manera ilegal y poco ética. Pagar al empleado de una empresa para que se separe de sus secretos (aunque sea intrascendente) es ilegal. La compañía podría emprender acciones legales por espionaje. Y no es también poco ético de su parte sobornar a alguien para obtener información y no tratar de usar su propia capacidad para obtener clientes potenciales.

Tanto usted como el empleado están actuando de manera ilegal y poco ética.

Tal vez no tengas una no competencia, pero tu amigo seguramente lo está y, si no, probablemente bajo algún tipo de ética empresarial. Aunque la forma en que respondiste tu propia pregunta hace que parezca legítimo. Si esos pequeños clientes son demasiado pequeños para la gran empresa, seguramente están disponibles y este tipo probablemente puede ser su “agente” y requerir una tarifa de búsqueda.
Si sus dos contratos no mencionan nada, ese es el problema de la compañía y continúe con él. Probablemente no lo grite en voz alta y les cuente al respecto …
No soy un asesor de ninguna manera, así que quizás necesites profundizar un poco más que Quora …
¡Buena suerte!

Oye, después de haber sido despedido recientemente de una gran compañía de transporte local, comencé mi propio pequeño negocio de transporte (no firmé ningún no competidor, etc.). Me concentro en clientes realmente pequeños demasiado pequeños para la gran empresa de transporte.

Un amigo que todavía trabaja en la gran compañía de transporte me dijo que podría recomendarme clientes potenciales que son demasiado pequeños para su empleador para una pequeña comisión.

Antes de celebrar cualquier acuerdo, quiero verificar si esto es legal.

Legal – probablemente no ilegal

Ético: depende de las circunstancias. Si estas pistas lo ponen en competencia directa con la otra compañía, entonces no es ético. Si los clientes potenciales son para productos o servicios que la otra compañía no vende o proporciona, entonces probablemente no sea poco ético.